Business Developer Coordinator

Immiland Law; Bogotá ciudad; Hybrid; COP 78,120,000 - 122,760,000; Full time

Benefits offered by this job

Comisiones por resultados

Modalidad híbrida

Formación continua en idiomas

Job summary

Planeta Immiland Education (PIE) busca un perfil comercial estratégico, dinámico y orientado a resultados para impulsar su crecimiento B2B y llevar sus programas virtuales de inglés y francés a nuevas organizaciones y mercados en Latinoamérica.

La posición propone diseñar y ejecutar la estrategia comercial, construir una cartera de clientes corporativos, negociar alianzas y cerrar acuerdos, coordinando con los equipos académico y operativo para una implementación exitosa.

Qualifications

• 3–5 años de experiencia en ventas B2B, desarrollo de negocios o alianzas
• Idealmente en educación, idiomas o servicios corporativos
• Red de contactos en Latinoamérica
• Manejo de CRM y herramientas digitales de venta

Responsibilities

• Diseñar y ejecutar la estrategia comercial B2B de PIE, con metas de ingresos claras
• Construir y gestionar una cartera de clientes corporativos y mantener relaciones a largo plazo
• Desarrollar relaciones con agencias, reclutadores y aliados que refieran estudiantes o grupos
• Identificar y negociar alianzas estratégicas con colegios, universidades e institutos, incluyendo modelos de marca blanca
• Elaborar propuestas comerciales, liderar negociaciones y cerrar acuerdos
• Coordinar con los equipos académico y operativo para asegurar una implementación exitosa
• Gestionar el pipeline y reportar resultados periódicamente
• Representar a PIE en reuniones, eventos y ferias del sector

Skills

Ventas B2B

Desarrollo de negocios

Gestión de relaciones

Negociación

Education

Licenciatura en Negocios, Mercadeo, Comunicación, Educación o afín

Tools

CRM

Job description

¡Sé parte del crecimiento de PIE!

En Planeta Immiland Education (PIE) buscamos un perfil comercial estratégico, dinámico y orientado a resultados para impulsar nuestro crecimiento B2B y llevar nuestros programas virtuales de inglés y francés a nuevas organizaciones y mercados en Latinoamérica.

Si te apasionan las ventas, el desarrollo de negocios y la construcción de relaciones estratégicas, y tienes la visión para convertir contactos en nuevas oportunidades y alianzas, queremos conocerte

Responsabilidades :

• Diseñar y ejecutar la estrategia comercial B2B de PIE, con metas de ingresos claras
• Construir y gestionar una cartera de clientes corporativos y mantener relaciones a largo plazo
• Desarrollar relaciones con agencias, reclutadores y aliados que refieran estudiantes o grupos
• Identificar y negociar alianzas estratégicas con colegios, universidades e institutos, incluyendo modelos de marca blanca, convenios y programas a la medida
• Elaborar propuestas comerciales, liderar negociaciones y cerrar acuerdos
• Coordinar con los equipos académico y operativo para asegurar una implementación exitosa
• Gestionar el pipeline y reportar resultados periódicamente
• Representar a PIE en reuniones, eventos y ferias del sector

Perfil :

• Licenciatura en Negocios, Mercadeo, Comunicación, Educación o afín
• 3-5 años de experiencia en ventas B2B, desarrollo de negocios o alianzas; idealmente en educación, idiomas o servicios corporativos
• Red de contactos en Latinoamérica
• Excelente capacidad de negociación, comunicación y seguimiento
• Idiomas: Español e inglés; francés es un plus
• Manejo de CRM y herramientas digitales de venta
• Orientación a resultados y visión estratégica

Ofrecemos :

• Rango salarial + comisiones / bonos por resultados
• Modalidad de trabajo presencial o híbrido
• Crecimiento dentro de una institución internacional en expansión
• Formación continua y beneficios en programas de idiomas

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.