Consigue una respuesta de este empleador — un currículum y una carta de presentación adaptados exactamente a lo que busca la empresa.
Accor, a través de ibis Montería, busca apoyar los procesos y programas de gestión de personas en el hotel, asegurando el cumplimiento de las políticas de la marca y de la cadena.
El/la candidato debe manejar legislación laboral y seguridad social, rutinas de administración de personas y subsistemas de RRHH, con dominio de Office e Internet.
Se valora capacidad de trabajo en equipo, precisión administrativa y orientación al cumplimiento normativo para garantizar operaciones estables.
Accor es un grupo líder mundial en hospitalidad con presencia internacional y una sólida operación en Colombia. En ibis Montería trabajamos para brindar experiencias memorables a nuestros huéspedes a través de un servicio cercano, innovador y de calidad. Promovemos una cultura inclusiva, el desarrollo continuo de nuestros colaboradores y oportunidades de crecimiento dentro de una de las compañías hoteleras más importantes del mundo.
Brindar apoyo a los procesos y programas de gestión de personas en el hotel, manteniendo el cumplimiento
de las políticas de la marca y la cadena, así como el cumplimiento integral de la legislación laboral y normas internas vigentes.
Mínimo 2 años en el mismo cargo y 1 año en el area