Asistente Administrativa (Persona con Discapacidad) (PCD)

Chaneme Comercial; Bogotá ciudad; On-site; COP 11,160,000 - 20,088,000; Full time

Job summary

Chaneme Comercial busca un Asistente Administrativo para apoyar funciones administrativas y de Talento Humano en su sede. El candidato participará en gestión documental, control de dotación y soporte a procesos internos, asegurando el cumplimiento de normas y procedimientos.

Se requiere formación técnica en áreas administrativas, experiencia mínima de 6 meses y certificación de discapacidad. El rol es presencial con beneficios de la empresa y horario estable.

Qualifications

• Formación técnica en áreas administrativas o Talento Humano.
• Experiencia mínima de 6 meses en roles administrativos o apoyo Talento Humano.
• Certificado de discapacidad.

Responsibilities

• Gestión T y C y Bienestar: apoyar actividades y coordinar programas de bienestar (rutas, alimentación y telefonía).
• Control de lockers y dotación: asignar, inspeccionar y registrar entrega de dotación y lockers.
• Gestión documental y archivo: custodiar contratos, pólizas y Cámara de Comercio; organizar archivos.
• Soporte administrativo y financiero: manejar caja menor, procesar compras/facturación (SOLPED).
• Servicios generales y logística: supervisar aseo, mantenimiento y seguridad; gestionar correspondencia y pagos.

Skills

Proactividad

Organización

Atención al detalle

Trabajo en equipo

Education

Técnico/Tecnólogo en áreas administrativas

Experiencia en apoyo administrativo

Tools

SOLPED

Gestión documental

Job description

Importante empresa del sector metalmecánico se encuentra en búsqueda de Asistente Administrativo.

Creemos en la diversidad y en el talento como motores de crecimiento. Buscamos personas que quieran aportar sus habilidades, crecer profesionalmente y ser parte de un entorno laboral inclusivo y equitativo.

Formación Académica:

Técnico/Tecnólogo en áreas administrativas o de Talento Humano, con experiencia en apoyo administrativo, gestión documental y atención de procesos internos.

Requisitos:

Certificado de discapacidad.

Experiencia:

Mínimo 6 meses de experiencia laboral en roles administrativos o apoyando procesos de Talento Humano.

Competencias y Habilidades

• Proactividad e iniciativa.
• Alto sentido de la organización y método de trabajo.
• Gran orientación al detalle.
• Capacidad demostrada para trabajar en equipo.

Principales Responsabilidades

• Gestión T&C y Bienestar: Apoyar actividades del área y coordinar programas de bienestar (rutas, alimentación y telefonía).
• Control de lockers y dotación: Asignar, inspeccionar y registrar la entrega de dotación y lockers del personal.
• Gestión documental y archivo: Custodiar documentos corporativos (contratos, pólizas, Cámara de Comercio) y organizar el archivo del área.
• Soporte administrativo y financiero: Manejar caja menor, procesar compras/facturación (SOLPED) de T&C y producción, e informes/indicadores.
• Servicios generales y logística: Supervisar aseo, mantenimiento y seguridad, gestionar correspondencia, pago de servicios públicos y atender visitas de Gerencia.

Horario:

Lunes a Jueves de 6am a 3:30 pm Viernes 6am a 3:00 pm

Modalidad:

Presencial.

Contrato:

Fijo + Beneficios de Compañía