Vitrinista Coquimbo

Tricot S.A.; Coquimbo; On-site; CLP 7,812,000 - 11,160,000; Full time

Benefits offered by this job

Estabilidad laboral

Contrato directo

Job summary

Tricot S.A. busca un Visual para su tienda en Coquimbo. El/la candidato/a ideal debe contar con al menos 1 año de experiencia en visual vestuario y formación relacionada con diseño de vestuario o interiores.

Se valora proactividad y creatividad, con disponibilidad de lunes a viernes en horario retail. Las funciones incluyen montaje de productos, organización de eventos, dirección de asistentes y registro fotográfico, con cambios de gráficas y precios para mantener la tienda actualizada y

Qualifications

• Se solicita al menos 1 año de experiencia en visual vestuario.
• Formación académica relacionada con diseño de vestuario o interiores.
• Ser proactivo y creativo.
• Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes en horario retail.

Responsibilities

• Montaje de productos en sala de ventas siguiendo instrucciones de casa matriz (vitrinas, muros, muebles y/o traseras).
• Ejecutar montaje de eventos y revisar/modificar precios según instructivo de la subgerencia de visual.
• Dirigir a asistentes de venta en el montaje de eventos y movimientos de productos, cumpliendo plazos.
• Realizar registro fotográfico del montaje solicitado por la subgerencia de visual.
• Trabajar en el cambio de gráficas, precios y vitrinas para mantener la tienda actualizada.
• Revisar stock y comunicar faltantes a bodega para mantener abastecida la tienda.
• Crear estrategias para potenciar productos en sala y aumentar visibilidad para el cliente.

Skills

Visual merchandising

Proactividad

Creatividad

Education

Diseño de vestuario

Interiores

Job description

En Tricot nos encontramos en búsqueda de Visual para nuestra tienda ubicada en Coquimbo. Nuestra búsqueda está orientada a Diseñadores de Vestuario o Diseñadores de Interiores que cuenten con experiencia previa en el mundo retail de vestuario.

Objetivos del cargo:

El Visual que esperamos es una persona creativa, dispuesta a proponer como valor agregado, innovando constantemente en la presentación creativa de los productos, así como también con visión estratégica para dar seguimiento a la innovación y verificar la eficacia de su impacto en las ventas.

Requisitos:

• Contar con al menos 1 año de experiencia en el área de visual vestuario.
• Formación académica relacionada con diseño de vestuario, interiores, o afín.
• Ser proactivo y creativo.
• Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes en horario retail.

Funciones:

• Realizar montaje de productos en sala de ventas en base a instructivo recibido desde casa matriz (vitrinas, muros, muebles y/o traseras) preocupándose del correcto tallaje y colorimetría de los productos.
• Ejecutar montaje de eventos (toda venta especial que se implemente en la cadena) revisión y modificación de precios en base a instructivo enviado desde la subgerencia de visual, para mantener el mismo lineamiento dentro de la cadena.
• Dirigir a asistentes de venta que lo apoyen en el montaje de eventos o movimiento de productos, para cumplir con los plazos solicitados por parte de la subgerencia de visual.
• Realizar registro fotográfico del montaje de eventos (vitrinas, muros, muebles, etc) solicitado desde la subgerencia de visual, para mostrar el cumplimiento de las instrucciones entregadas.
• Trabajar en el cambio de gráficas, precios y vitrinas según instructivo para mantener actualizada la tienda.
• Revisar la falta de productos en sala para solicitar a bodega y de esta manera mantener abastecida la tienda según corresponda.
• Comprobar la venta en 0 enviada por el área comercial y crear estrategias para potenciar productos en sala de ventas y que estos tengan una mayor visibilidad hacia el cliente.
• Colaborar en aquellas tareas que determine su jefatura, asociadas a su área de desempeño, garantizando el cumplimiento de los objetivos del área frente a nuevas demandas y/o exigencias del trabajo.

Beneficios:

• Estabilidad laboral.
• Contrato directo con la empresa.

"Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral"