Vendedor Part Time - Chillan

Skechers; Chillán; Presencial; CLP 2.790.000 - 3.906.000; A tiempo parcial

Descripción de la vacante

Skechers busca un Vendedor Part Time en Chillán para brindar una experiencia de compra excepcional, promocionando la marca y sus productos mediante un servicio profesional. El rol busca alcanzar metas de ventas manteniendo altos estándares de presentación y atención al cliente.

Se valorará experiencia en retail, capacidad de asesoramiento y manejo de pagos, cambios y devoluciones. Horario part time según país y necesidades de tienda, con enfoque en excelencia en servicio y marca Skechers.

Formación

• Mínimo educación secundaria completa.
• Deseable estudios técnicos en ventas o áreas afines.
• Conocimientos básicos de técnicas de venta y atención al cliente.

Responsabilidades

• Alcanzar o superar las metas de ventas del equipo mensualmente.
• Brindar asesoramiento personalizado sobre Skechers y sus productos.
• Identificar necesidades de cada cliente para recomendar productos adecuados.
• Gestionar cambios, devoluciones y garantías según políticas.

Conocimientos

Ventas al por menor

Atención al cliente

Comunicación efectiva

Educación

Educación secundaria completa

Estudios técnicos en ventas

Herramientas

Sistemas POS

Descripción del empleo

PROPÓSITO DEL CARGO

Brindar una experiencia de compra excepcional a los clientes, promoviendo la marca Skechers y sus productos a través de un servicio personalizado y profesional.

El Vendedor Part Time es responsable de alcanzar los objetivos de ventas establecidos mientras mantiene los estándares de calidad, presentación visual y atención al cliente que caracterizan a la marca.

(*La extensión de la jornada del vendedor part time dependerá del país donde desempeñe sus funciones*)

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

A. VENTAS Y ATENCIÓN AL CLIENTE

• Alcanzar o superar las metas de ventas del equipo establecidas mensualmente
• Brindar asesoramiento personalizado sobre características, beneficios y usos del calzado Skechers
• Identificar las necesidades específicas de cada cliente para recomendar productos adecuados
• Manejar objeciones de venta y cerrar transacciones de manera efectiva
• Procesar pagos en efectivo, tarjetas de crédito/débito y otros medios de pago autorizados
• Gestionar cambios, devoluciones y garantías según políticas establecidas
• Mantener comunicación profesional y cordial con todos los clientes

B. OPERACIONES DE TIENDA

• Recibir, verificar y organizar mercadería nueva según protocolos establecidos
• Etiquetar, marcar precios y codificar productos conforme a estándares corporativos
• Mantener el inventario organizado y realizar conteos periódicos cuando se requiera
• Empacar y embalar compras de clientes de manera segura y presentable

C. MERCHANDISING Y PRESENTACIÓN VISUAL

• Implementar y mantener los estándares de presentación visual de la marca
• Organizar productos según planogramas y directrices de marketing establecidas
• Asegurar que las vitrinas y displays estén siempre atractivos y ordenados
• Reponer productos en góndolas y estanterías de manera oportuna
• Verificar que la señalética promocional esté actualizada y bien ubicada

D. MANTENIMIENTO Y LIMPIEZA

• Realizar tareas de limpieza y mantenimiento de estantes, mostradores, mesas y pisos
• Ejecutar rutinas de apertura y cierre de tienda según checklist establecido
• Mantener áreas de trabajo organizadas y libres de obstáculos
• Reportar cualquier daño o necesidad de mantenimiento a supervisores
• Asegurar que la tienda esté preparada para el siguiente día de operación

E. CUMPLIMIENTO Y POLÍTICAS

• Adherirse estrictamente a todas las políticas y procedimientos corporativos
• Mantener confidencialidad sobre información comercial sensible
• Cumplir con los valores corporativos y código de ética empresarial
• Participar en capacitaciones y entrenamientos programados
• Reportar incidencias o situaciones irregulares a la supervisión inmediata

REQUISITOS DEL CARGO

A. EDUCACIÓN

• Mínimo: Educación secundaria completa
• Deseable: Estudios técnicos en ventas, marketing o áreas afines

B. EXPERIENCIA

• Mínimo: 6 meses de experiencia en ventas al por menor o atención al cliente
• Deseable: Experiencia previa en retail de calzado o moda

C. COMPETENCIAS TÉCNICAS

• Conocimiento básico de técnicas de venta y atención al cliente
• Manejo de sistemas POS y equipos de punto de venta
• Habilidades básicas de matemáticas para manejo de dinero y cálculos
• Conocimiento de productos de calzado (materiales, tallas, cuidados)