En ManpowerGroup nos encontramos en búsqueda de un(a) Vendedor(a) Canal Tradicional para la Séptima Región (Talca):
Objetivo del cargo
Atender y desarrollar la cartera de clientes del canal tradicional, asegurando las metas comerciales, la correcta ejecución del proceso de venta y la fidelización de clientes en la zona asignada.
Funciones
- Realizar visitas regulares a clientes del canal tradicional.
- Gestionar la venta del mix de productos asignados (consumo masivo: aseo, alimentos, insumos de oficina, librería, snacks de mascotas, etc.).
- Ejecutar la cobranza correspondiente a las ventas realizadas.
- Levantar oportunidades comerciales y acciones con clientes.
- Identificar necesidades, aclarar información y ofrecer soluciones a problemáticas detectadas.
- Presentar informes de situación relacionados con clientes, marca, competencia y entorno.
- Incentivar la masificación de la marca a través de los clientes y sus canales de comunicación.
- Gestionar pedidos e incidencias del proceso comercial de forma oportuna.
- Mantener conocimiento actualizado de la zona, cartera y KPIs comerciales asignados.
Responsabilidades del cargo
- Cumplir metas mensuales de ventas.
- Atender y desarrollar la cartera de clientes asignada.
- Ejecutar cobranzas de manera puntual.
- Informar promociones, nuevos productos y estrategias comerciales.
- Gestionar pedidos y mantener comunicación con diversas áreas internas para resolver incidencias.
- Mantener dominio total de los indicadores, cartera y situación comercial de su zona.
Requisitos
- Formación: Enseñanza Media Completa, deseable formación técnica o profesional en Ingeniería Comercial, Administración o carreras a fín.
- Experiencia: 2 a 3 años de experiencia en ventas canal tradicional o consumo masivo (deseable en Alimentos, artículos de oficina, librería, etc.).
- Manejo nivel de Excel intermedio.
- Licencia de conducir clase B y movilización propia (rendición de gastos).
Condiciones laborales
- Modalidad: 100% terreno, lunes a viernes sujeto a artículo 22.
- Contrato directo con la compañía, plazo fijo por un mes luego 2 meses y posteriormente indefinido.
- Renta estimada: Sueldo base + comisiones
- Se realizará capacitación inicial en Santiago (gastos cubiertos), metas garantizadas durante los tres primeros meses.
- Entrega de herramientas de trabajo (computador, celular y ropa corporativa)