Tech Lead

Geocrm; Santiago; Presencial; CLP 78.120.000 - 106.020.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

Modelo híbrido

Trabajo remoto internacional

Oficina móvil

Seguro médico complementario

Convenio de estudios

Gimnasio

Días administrativos

Oportunidades de liderazgo

Descripción de la vacante

Geocrm, empresa tecnológica, busca un Tech Lead visionario para guiar la estrategia técnica de proyectos y potenciar al máximo el talento de los equipos de desarrollo. Liderarás decisiones arquitectónicas y garantizarás la excelencia técnica alineada con el negocio.

Trabajarás en un modelo híbrido, con posibilidades de trabajo remoto fuera del país por hasta un año, y tendrás un paquete de compensación competitivo, seguro médico complementario y oportunidades de crecimiento.

Formación

• Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo de software y al menos 2 años liderando equipos técnicos.
• Dominio experto de arquitecturas modernas (Microservicios, Cloud, APIs) y del stack de la empresa (Node.js, React, AWS, Python).
• Fuertes habilidades de negociación, comunicación y persuasión para alinear necesidades del negocio y stakeholders.
• Capacidad para descomponer problemas complejos en soluciones técnicas claras y ejecutables.
• Orientación a resultados y a la mejora continua.

Responsabilidades

• Liderar técnicamente el diseño, desarrollo y escalabilidad de nuestros productos y servicios.
• Guiar, mentorizar y potenciar el crecimiento profesional de los ingenieros del equipo.
• Alinear la visión técnica con los objetivos de negocio, tomando decisiones arquitectónicas de alto impacto.
• Negociar alcances, plazos y requerimientos técnicos con claridad, manteniendo un equilibrio saludable entre la viabilidad técnica y las demandas del negocio o de los clientes.
• Promover las mejores prácticas de ingeniería (Clean Code, CI/CD, automatización, seguridad y testing).
• Colaborar activamente con otras áreas, asegurando una comunicación fluida y transparente en todo momento.

Descripción del empleo

Impulsamos soluciones tecnológicas que transforman negocios y marcan pauta en el mercado. Creemos firmemente que la mejor tecnología nace de equipos empoderados, autónomos y con espacio para innovar. Si te apasiona liderar con el ejemplo, diseñar arquitecturas robustas y construir una cultura técnica de alto nivel, este es tu lugar.

¿Qué harás con nosotros?

Buscamos un/a Tech Lead visionario/a y cercano/a, capaz de guiar la estrategia técnica de nuestros proyectos y potenciar al máximo el talento de los equipos de desarrollo. No solo tomarás decisiones arquitectónicas clave, sino que serás un puente estratégico clave: necesitarás excelentes habilidades de negociación y comunicación para alinear las necesidades del negocio, gestionar las expectativas de los clientes o stakeholders, y guiar a los equipos técnicos hacia objetivos comunes.

Tus desafíos principales:

• Liderar técnicamente el diseño, desarrollo y escalabilidad de nuestros productos y servicios.
• Guiar, mentorizar y potenciar el crecimiento profesional de los ingenieros del equipo.
• Alinear la visión técnica con los objetivos de negocio, tomando decisiones arquitectónicas de alto impacto.
• Negociar alcances, plazos y requerimientos técnicos con claridad, manteniendo un equilibrio saludable entre la viabilidad técnica y las demandas del negocio o de los clientes.
• Promover las mejores prácticas de ingeniería (Clean Code, CI/CD, automatización, seguridad y testing).
• Colaborar activamente con otras áreas, asegurando una comunicación fluida y transparente en todo momento.

Lo que buscamos en ti (Requisitos):

• Trayectoria previa (mínimo 5 años) en desarrollo de software y al menos 2 años liderando equipos técnicos.
• Dominio experto de arquitecturas modernas (Microservicios, Cloud, APIs) y del stack tecnológico de la compañía (Node.js, React, AWS, Python, etc.).
• Fuertes habilidades de negociación, comunicación y persuasión: capacidad demostrada para dialogar con perfiles técnicos y no técnicos, gestionar conflictos y llegar a acuerdos estratégicos. (Nota: Esta competencia clave será evaluada y validada en profundidad durante las distintas etapas de la entrevista).
• Capacidad demostrada para descomponer problemas complejos en soluciones técnicas claras y ejecutables.
• Orientación a resultados y a la mejora continua.

¿Por qué te encantará trabajar con nosotros?

Queremos que te sientas valorado/a, por eso hemos diseñado un paquete de compensación y beneficios pensado en tu bienestar, tu desarrollo y tu libertad:

• Contrato indefinido y una renta muy competitiva acorde al mercado.
• Modelo híbrido: Trabaja 4 días desde donde quieras y asiste solo 1 día a la semana a la oficina.
• Libertad geográfica: Contamos con permisos para que trabajes de forma remota y fuera del país por hasta 1 año.
• ¡Lleva tu oficina a donde quieras!
• Seguro médico complementario para cuidar de ti y de los tuyos.
• Convenio de estudios con prestigiosas universidades de Chile para tu formación continua.
• Beneficio de gimnasio para mantener un estilo de vida activo y saludable.
• Días administrativos y beneficios corporativos pensados para tu día a día.
• Oportunidades reales de crecimiento y liderazgo en una compañía en plena expansión.