Supervisor puntos de venta (80% en terreno y 20% oficina)

RAICES HUMANAS SPA; Temuco; Presencial; CLP 8.258.000 - 10.044.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

RAICES HUMANAS SPA busca un/a Supervisor/a de Ventas para liderar un equipo de vendedores con zona asignada desde Viña del Mar a Puerto Montt, con desarrollo en un ambiente colaborativo y orientado a objetivos. Se valorará disposición al aprendizaje y desarrollo profesional.

Entre sus funciones estarán supervisar la gestión comercial, validar rutas, gestionar puntos de venta y analizar indicadores de ventas para asegurar el cumplimiento de metas y KPIs, además de coordinar aspectos

Formación

• Formación técnica superior en administración, ventas o carrera afín.
• Experiencia en ventas, idealmente en puntos de venta y auto atención.
• Experiencia en supervisión y liderazgo de equipos de ventas.

Responsabilidades

• Supervisar y coordinar la gestión comercial de su equipo de vendedores, asegurando el desarrollo de clientes, la correcta ejecución de las rutas y el cumplimiento de los objetivos comerciales.
• Liderar y supervisar al equipo de vendedores, visitas y gestión diaria; validación de puntos de venta, gestión y resolución en materias administrativas y RRHH.
• Realizar seguimiento a los principales indicadores comerciales, asegurando el cumplimiento de las metas de ventas y KPI's de control.
• Coordinar y controlar la gestión administrativa de sus puntos de venta.
• Gestionar la correcta exhibición de productos en puntos de venta, control de inventario, mermas y administración comercial.
• Analizar información de mercado, precios, productos y competencia, identificando oportunidades comerciales.

Conocimientos

Liderazgo

Ventas

Gestión de equipos

Negociación

Educación

Técnico Profesional Superior en Administración de Empresas, Ventas o carrera afín

Herramientas

Licencia Clase B

Descripción del empleo

Estamos en búsqueda de un/a Supervisor/a de Ventas para incorporarse a nuestro equipo de trabajo con zona asignada desde Viña del mar a Puerto Montt. Con disposición al aprendizaje y nuevos desafíos. Buscamos personas que quieran desarrollarse en un ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y orientado al cumplimiento de objetivos.

Responsabilidades

• Supervisar y coordinar la gestión comercial de su equipo de vendedores, asegurando el desarrollo de clientes, la correcta ejecución de las rutas y el cumplimiento de los objetivos comerciales.

Funciones claves

• Liderar y supervisar al equipo de vendedores, visitas y gestión diaria. Validación de puntos de venta, gestión y resolución en materias administrativas y RRHH.
• Realizar seguimiento a los principales indicadores comerciales, asegurando el cumplimiento de las metas de ventas y KPI´s de control
• Coordinar y controlar la gestión administrativa de sus puntos de venta.
• Gestionar la correcta exhibición de productos en puntos de venta, control de inventario, mermas y administración comercial
• Analizar información de mercado, precios, productos y competencia, identificando oportunidades comerciales.

Requisitos

• Formación Técnico Profesional Superior en Administración de Empresas, Ventas o carrera afín.
• Experiencia en áreas de ventas, idealmente en puntos de venta y auto atención
• Experiencia en supervisión y liderazgo de equipos de ventas.
• Licencia Clase B

Salario compuesto por un base más resultados. (entre $740.000 y $900.000 es variable sujeto a cumplimientos)