Supervisor de Taller Automotriz

TATTERSALL LEASING; Calama; Presencial; CLP 12.000.000 - 18.000.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Pago de incentivos por IPC

Seguro de Vida

Seguro de Salud

Seguro complementario

Casino/Celu

Descuentos en vehículos

Descripción de la vacante

Tattersall Leasing busca un Supervisor de Taller con fuerte perfil técnico y al menos 5 años de experiencia para dirigir la operación diaria del servicio técnico en nuestra área de taller. Se prioriza la supervisión de equipos, control de costos y entrega de resultados cumpliendo estándares de calidad y seguridad.

El rol exige liderazgo, manejo de SAP y KPIs para optimizar procesos y coordinar Recepción, Taller y Servicios de Patio, manteniendo la continuidad operativa y la excelencia en la

Formación

• Técnico Automotriz o Ingeniería en Ejecución Mecánica con al menos 5 años de experiencia.
• Conocimiento y manejo de SAP; experiencia supervisando líneas de producción en talleres.
• Licencia de conducir clase B vigente y habilidad para trabajar en terreno.

Responsabilidades

• Dirigir y asesorar al personal de Recepción, Taller, Oficina Administrativa y Patio.
• Supervisar trabajos y reparaciones para asegurar diagnóstico correcto y cumplimiento de normas.
• Monitorear KPIs y controles de producción para optimizar capacidad instalada.
• Gestionar presupuestos, costos y uso de insumos y horas de trabajo.
• Mantener operación diaria segura y eficiente de maquinaria, elevadores y herramientas.
• Garantizar orden, limpieza y flujo eficiente de la flota de vehículos.

Conocimientos

Liderazgo

Gestión de equipos

Planificación

Empatía

Educación

Técnico Automotriz

Ingeniería Mecánica (Ejecución)

Herramientas

SAP

Microsoft Office

Descripción del empleo

¡Perfecto! Continuamos con el diseño de la estructura del equipo de servicios. En este caso, el perfil de Supervisor de Taller exige un rol con un fuerte componente técnico (5 años de experiencia), capacidades de control en terreno y manejo de herramientas de gestión como SAP y KPIs para coordinar las distintas áreas operativas. Aquí tienes la propuesta optimizada para LinkedIn: ¡Gran oportunidad para profesionales senior de la mecánica y la gestión de talleres en la Compañía de Leasing Tattersall! ¿Tienes una sólida trayectoria técnica en mecánica automotriz y buscas un rol donde puedas liderar equipos en terreno, optimizar procesos productivos mediante KPIs y asegurar la excelencia operativa? ¡Esta posición es para ti! Nos encontramos en la búsqueda de nuestro próximo SUPERVISOR DE TALLER para integrarse a la Gerencia de Servicios. Tu propósito principal será dirigir y controlar la operación diaria del servicio técnico, garantizando el cumplimiento de las metas de producción, el control de costos y los plazos de entrega, administrando eficientemente los recursos y la infraestructura bajo estrictos estándares de calidad y seguridad.

Principales responsabilidades

• Liderazgo y Coordinación Integral: Coordinar, dirigir y asesorar técnicamente al personal asignado a todas las áreas del servicio: Recepción de Vehículos, Oficina Administrativa, Taller Mecánico, Pañol y Sector de Lavado.
• Fiscalización Técnica: Supervisar de manera presencial y directa la ejecución de los trabajos y reparaciones de mayor envergadura o criticidad técnica, asegurando el diagnóstico correcto.
• Control de Producción y KPIs: Monitorear y optimizar los procesos productivos utilizando los indicadores de gestión (KPIs) del área para eliminar cuellos de botella y maximizar la capacidad instalada.
• Gestión Presupuestaria: Asegurar el cumplimiento de las metas de producción y el control de costos, optimizando el uso de insumos, materiales y horas de trabajo.
• Continuidad Operacional: Resguardar el correcto funcionamiento, mantenimiento preventivo y operatividad de la infraestructura, maquinarias, elevadores y herramientas asignadas.
• Orden y Patio: Mantener el orden y limpieza de las instalaciones (interna y externamente), aplicando buenas prácticas para la correcta distribución y flujo de la flota de vehículos.
• Cultura de Seguridad (SSA): Fomentar una cultura de cero accidentes y respeto ambiental, administrando riesgos operacionales y supervisando el cumplimiento normativo de contratistas y terceros.

Requisitos

• Educación: Técnico Automotriz con especialidad, Ingeniero en Ejecución Mecánica o carrera afín.
• Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia comprobable como Técnico Automotriz o en su especialidad, idealmente liderando o supervisando líneas de producción en talleres de alto volumen.
• Requisitos Excluyentes: Conocimiento y manejo del sistema SAP, Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio, Sólidos conocimientos prácticos en Mecánica Automotriz y diagnóstico avanzado, Licencia de conducir clase B vigente.
• Habilidades clave: Liderazgo de equipos, metodicidad y precisión, empatía/comprensión interpersonal, orientación a la calidad, visión estratégica y alta tolerancia a la presión.

Beneficios

• Protección de tus ingresos: Reajustes semestrales por IPC para resguardar tu poder adquisitivo frente a la inflación.
• Equilibrio y Bienestar: Bono de vacaciones para tus periodos de descanso y día libre en tu cumpleaños.
• Fechas Especiales: Aguinaldos para Fiestas Patrias y Navidad.
• Salud y Respaldo: Seguro de Vida (100% costo empresa) y Seguro de Salud Complementario para ti y tu grupo familiar.
• Alimentación: Servicio de casino (sujeto a disponibilidad según el lugar de trabajo).
• Beneficios Familiares: Bono por matrimonio, bono por nacimiento y bono de escolaridad/excelencia académica para apoyar el desarrollo educativo de tus hijos.
• Beneficios Corporativos: Descuentos exclusivos en la compra y arriendo de vehículos de nuestra compañía.

Compromiso con la Inclusión (Ley N° 21.015): Te ofrecemos un entorno inclusivo, dinámico y lleno de oportunidades para crecer profesionalmente. Nos enorgullece promover la integración de personas en situación de discapacidad al mundo laboral, por lo que todos nuestros procesos de selección se encuentran abiertos bajo el marco de la ley de inclusión vigente.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica.
• 2 años de experiencia.
• Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, vehiculo, vehicle, automotriz.