Supervisor(a) Eléctrico (a) DPP

Finning International; Antofagasta; On-site; CLP 24,000,000 - 40,000,000; Full time

Job summary

Finning, socio estratégico de Caterpillar y líder en distribución de equipos, busca un Supervisor (A) Eléctrico para el área de Servicios Mineros. Será responsable de dirigir la operación de mantención de la flota, asegurando el cumplimiento de planes correctivos y preventivos y optimizando recursos humanos y financieros.

Se requiere ingeniería o técnico superior con al menos 5 años de experiencia en roles similares, dominio de MS Office y experiencia en palas de gran minería.

Qualifications

• Ingeniería o técnico con al menos 5 años en roles similares y experiencia en la gestión operativa de servicios mineros.
• Dominio de MS Office y sistemas de gestión y presupuesto.
• Experiencia comprobable en palas eléctricas y/o palas hidráulicas en minería a gran escala.
• Residencia en Antofagasta.

Responsibilities

• Motivar y generar el compromiso del personal a cargo con las metas de la compañía.
• Coordinar y supervisar el mantenimiento de equipos y planes ante imprevistos.
• Coordinar requerimientos de mano de obra interna y externa y conciliar horas de detención.
• Supervisar actividades de seguridad, salud ocupacional, ambiente y calidad (SHEQ).

Skills

Liderazgo

Gestión de equipos

Manejo de MS Office

Inglés intermedio

Education

Ingeniería o Técnico Superior en Electricidad/Electrónica/Automatización Industrial o afín

Tools

Sistemas de gestión y presupuesto

Job description

Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las máquinas y los motores, ¡te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol de Supervisor (A) Eléctrico (a) DPP, para el área de Servicios Mineros, quien será responsable de Dirigir y Supervisar que el proceso de operación de la mantención de la flota de equipos del contrato, con el fin de asegurar el cumplimiento de los planes de mantención correctiva y preventiva, optimizando el uso del los recursos humanos y financieros, contribuyendo a la satisfacción del clientes, y de acuerdo a los indicadores definidos, especificaciones contractuales y políticas de Finning.

Funciones Principales del Puesto:

• Motivar y Generar el compromiso del personal a su cargo con las acciones estratégicas de la compañía.

• Coordinar y Supervisar la ejecución de los programas y planes de mantenimiento de equipos y los trabajos producto de imprevistos.

• Coordinar los requerimientos de mano de obra interna, externa y trabajos especiales. Hacer la Conciliación de las horas de detención de los equipos con el cliente.

• Supervisar y participar activamente en las actividades asociadas a la gestión de seguridad, salud ocupacional, ambiente y calidad (SHEQ). (ref. norma PRO.HS.01.02 Responsabilidad por la Prevención de Riesgos y el Medio Ambiente).

Requisitos de postulación:

• Ingeniería o Técnico(a) Nivel Superior en Electricidad, Electrónica, Automatización Industrial o carrera afín o equivalente en años de experiencia ocupando posiciones similares con entendimiento en la gestión operativa de los Servicios Mineros, y en procesos de mantención de y reparación de equipos móviles del rubro minero, liderando equipos de trabajo multidisciplinarios (con al menos 5 años de experiencia).

• Manejo a nivel usuario de herramientas computacionales MS Office (Excel, Word, Power Point), y en sistemas de gestión y presupuesto.

• Experiencia comprobable en palas eléctricas de cable y/o palas hidráulicas de gran minería.

• Deseable experiencia en faenas de cobre de gran escala

• Conocimientos Equipos y Maquinaria marcas representadas y administración de Personal.

• Conocimiento de los procesos, sistemas y herramientas de gestión.

• Dominio del idioma inglés hablado y escrito a nivel intermedio.

Si hoy eres parte de la compañía, te compartimos también los requisitos internos de postulación para este rol:

• Contar con al menos 1 año de antigüedad en el rol actual.

• Contar con una nota de evaluación de desempeño en cumple o superior (nota 3 mínimo).

• Nivel mínimo para postular: 3B/TA.

• Cumplir con los requisitos de formación y experiencia señalados.

• Residencia en Antofagasta

“En Finning y sus empresas filiales, nos comprometemos con la diversidad, para desarrollar y mantener una fuerza laboral variada e inclusiva y como un empleador que ofrece igualdad de oportunidades fomentamos la postulación de todas las personas calificadas. Finning no discrimina a los postulantes debido a su sexo, raza, origen nacional o étnico, religión, edad, orientación sexual, estado civil o familiar, y/o discapacidad mental o física”.