Supervisor(a) Eléctrico(a)

HB International Group; Región Metropolitana de Santiago; On-site; CLP 20,088,000 - 27,900,000; Full time

Benefits offered by this job

Cheque restaurant

Seguro médico

Aguinaldo

Otros beneficios

Job summary

HB International Group convoca a profesionales para coordinar y supervisar equipos eléctricos en línea de montaje y trabajos de contratistas externos, asegurando calidad, seguridad y cumplimiento de plazos.

Se requiere formación en Electricidad/Ingeniería Eléctrica y más de 5 años de experiencia en entornos de fabricación de material eléctrico, con manejo de planos y AutoCAD. Se ofrece contrato directo y beneficios varios en San Bernardo, RM de Chile.

Qualifications

• Formación técnica de nivel superior o universitaria en Electricidad, Ingeniería Eléctrica o afín.
• Experiencia previa en área eléctrica, preferentemente en fabricantes de material eléctrico y en ensamble y montaje de paneles y salas eléctricas. Experiencia en supervisión de equipos internos y contratistas externos. 5 Años mínimos de experiencia.
• Conocimientos de interpretación de planos eléctricos, diagramas unifilares y documentación técnica, manejo de AutoCAD (no excluyente).
• Conocimientos de materiales y componentes eléctricos, procesos de ensamble y montaje de paneles y salas eléctricas, y verificación del cumplimiento de especificaciones técnicas.
• Conocimiento de procedimientos de seguridad eléctrica, control de energías peligrosas y gestión de permisos de trabajo.
• Manejo de herramientas de planificación, reportes y seguimiento de actividades de ensamble y montaje.
• Licencias, certificaciones o habilitaciones: por confirmar conforme al país, al tipo de instalación y a las funciones efectivas del puesto.

Responsibilities

• Planificar y distribuir las actividades del equipo eléctrico según prioridades operativas y el programa de trabajo.
• Supervisar los ensambles eléctricos y el montaje de paneles en la línea de montaje interna y en contratistas externos.
• Verificar que los trabajos se ejecuten conforme a planos, especificaciones técnicas, RIC.
• Comprobar que el personal cuente con las competencias, autorizaciones, permisos de trabajo y equipos de protección requeridos.
• Coordinar con áreas responsables la aplicación de procedimientos de aislamiento de energías y control de riesgos; detener y escalar si no hay condiciones seguras.
• Coordinar recursos, materiales y herramientas de la línea de montaje interna, y supervisar el alcance, avances y entregables de contratistas externos para cumplir plazos.
• Dar seguimiento a incidencias de ensamble y montaje, acciones correctivas y pendientes, con áreas involucradas y contratistas.
• Verificar la calidad de los trabajos y gestionar su entrega, junto con la documentación técnica.
• Elaborar reportes de avance, incidencias y cumplimiento del programa de ensamble y montaje.
• Promover la comunicación del equipo, el orden del área y la mejora continua de procesos.

Skills

Liderazgo técnico

Planificación

Coordinación de equipos

Seguridad y cumplimiento

Gestión de proyectos

Comunicación efectiva

Análisis de problemas

Lean Manufacturing

5S

Interpretación de planos eléctricos

Education

Técnico superior o universitario en Electricidad / Ingeniería Eléctrica

Tools

AutoCAD

Job description

Objetivo del puesto:

Coordinar y supervisar la construcción de equipo de B/T y M/T, tanto en la línea de montaje interna como en los trabajos realizados por contratistas externos, asegurando el cumplimiento de las especificaciones técnicas, los estándares de seguridad y calidad y los plazos establecidos por la empresa.

Principales responsabilidades

• Planificar y distribuir las actividades del equipo eléctrico de acuerdo con las prioridades operativas y el programa de trabajo.


• Supervisar los ensambles eléctricos y el montaje de paneles en la línea de montaje interna y en los trabajos ejecutados por contratistas externos.


• Verificar que los trabajos se ejecuten conforme a planos, especificaciones técnicas, RIC.


• Comprobar que el personal cuente con las competencias, autorizaciones, permisos de trabajo y equipos de protección requeridos antes de iniciar las actividades.


• Coordinar con las áreas responsables la aplicación de los procedimientos de aislamiento de energías y control de riesgos; detener y escalar las actividades cuando no existan condiciones seguras.


• Coordinar recursos, materiales y herramientas de la línea de montaje interna, y supervisar el alcance, los avances y los entregables de los contratistas externos para cumplir los plazos acordados.


• Dar seguimiento a incidencias de ensamble y montaje, acciones correctivas y actividades pendientes, en coordinación con las áreas involucradas y los contratistas externos.


• Verificar la calidad de los trabajos y gestionar su entrega, junto con los registros y documentación técnica correspondientes si solicitado.


• Elaborar reportes de avance, incidencias, necesidades de recursos y cumplimiento del programa de ensamble y montaje, incluyendo los trabajos internos y de contratistas externos.


• Promover la comunicación del equipo, el orden del área y la mejora continua de los procesos.


• Conocimientos de Lean Manufacturing y 5s no excluyente.

Perfil y requisitos propuestos

• Formación técnica de nivel superior o universitaria en Electricidad, Ingeniería Eléctrica o una especialidad afín, según el alcance del cargo.


• Experiencia previa en el área eléctrica, preferentemente en empresas fabricantes de material eléctrico y en ensamble y montaje de paneles y salas eléctricas. Experiencia en supervisión de equipos internos y contratistas externos. 5 Años mínimos de experiencia.


• Conocimientos de interpretación de planos eléctricos, diagramas unifilares y documentación técnica, manejo de AutoCAD (no excluyente.)


• Conocimientos de materiales y componentes eléctricos, procesos de ensamble y montaje de paneles y salas eléctricas, y verificación del cumplimiento de especificaciones técnicas.


• Conocimiento de procedimientos de seguridad eléctrica, control de energías peligrosas y gestión de permisos de trabajo.


• Manejo de herramientas de planificación, reportes y seguimiento de actividades de ensamble y montaje.


• Licencias, certificaciones o habilitaciones: por confirmar conforme al país, al tipo de instalación y a las funciones efectivas del puesto.

Competencias clave

• Alto desempeño en temas de seguridad ocupacional.


• Liderazgo y coordinación de equipos técnicos.


• Planificación, organización y seguimiento de prioridades.


• Comunicación clara con equipos operativos, áreas de apoyo y contratistas.


• Análisis de problemas y toma de decisiones dentro de su ámbito de responsabilidad.


• Orientación a la seguridad, la calidad y el cumplimiento de plazos.

Datos y condiciones

• Ubicación: San Bernardo, Región Metropolitana de Chile.


• Contrato directo con la empresa, renta líquida a convenir +6,000 diarios de cheques restaurant. Fiestas patrias, aguinaldo. Medicina complementaria, seguros, etc…