Subgerente de pagos presenciales

Transbank

Santiago

Presencial

CLP 100.440.000 - 167.400.000

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Hace 4 días
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Descripción de la vacante

Transbank busca liderar su subgerencia de pagos presenciales, dirigiendo equipos de desarrollo de POS y soluciones integradas. Deberá impulsar despliegues operacionales POI, garantizar calidad de software en producción y gestionar la incorporación de nuevo equipamiento POS.

La posición requiere amplia experiencia en plataformas Android y en soluciones de pagos, con enfoque en experiencia de usuario, disponibilidad y valor comercial para comercios. Se ofrece contratación a tiempo completo.

Formación

  • Formación académica en ingeniería informática o equivalente.
  • Experiencia mínima de 5 años liderando equipos de desarrollo de POS/soluciones integradas.
  • Al menos 3 años trabajando con metodologías ágiles.

Responsabilidades

  • Liderar la subgerencia de pagos presenciales y sus responsabilidades.
  • Desarrollo de software de POS y soluciones integradas.
  • Despliegues operacionales POI y gestión de calidad (PPI).
  • Selección e incorporación de nuevo equipamiento POS y soluciones.
  • Apoyar al equipo comercial con factibilidad técnica y diseño de soluciones.

Conocimientos

Metodologías ágiles
Office avanzado
Desarrollo Android
DevOps

Educación

Ingeniero Informático
Civil en Computación
Civil Industrial con mención TI

Herramientas

Verifone
Ingenico
Android
DevOps culture

Descripción del empleo

¿Te atreves a pensar diferente y ser parte de la transformación de los pagos digitales?

En Transbank, desde hace 36 años impulsamos con fuerza la evolución de los pagos digitales, y estamos comprometidos con la innovación y la excelencia, para impactar en la vida de los comercios y las personas.

Creemos en el poder de la diversidad y estamos decididos a construir un equipo que refleje la riqueza de ideas y perspectivas, donde el pensar diferente es parte de nuestros valores, de nuestra cultura y de lo que nos mueve.

Funciones:
  • Liderar la subgerencia de pagos presenciales cuyas responsabilidades y funciones principales son:
  • Desarrollo de software de POS y Soluciones Integradas
  • Despliegues operacionais POI
  • Calidad Software POI Productivo (PPI)
  • Selección e Incorporación de nuevo Equipamiento POS y soluciones integradas
  • Asegurar que la evolución de los productos de pago presencial responda a las necesidades reales de los comercios, priorizando iniciativas por su impacto en experiencia de uso, disponibilidad y valor comercial.
  • Impulsar la incorporación de nuevas tecnologías y arquitecturas que mejoren la propuesta de valor y los estándares de calidad de software en producción.
  • Gestionar las capacidades técnicas y de equipo (dimensionamiento, deuda técnica, automatización) para sostener simultáneamente la continuidad operativa de productos críticos y la construcción de nuevas soluciones.
  • Apoyar al equipo comercial en instancias de preventa, aportando factibilidad técnica, diseño de soluciones a medida y respuesta a requerimientos de comercios y terceros.
Requerimientos:

Formación académica: Ingeniero Informatico, Civil en Computación o Civil Industrial con mención TI o carrera a fin.

Experiencia:
  • Al menos 5 años de experiencia liderando equipos de desarrollo de soluciones POS y/o soluciones integradas de autoservicio o host-to-host.
  • Al menos 3 años de experiencia en desarrollo de metodologías ágiles.
Competencias técnicas:
  • Conocimiento en desarrollo en plataformas Android, Verifone, Ingenico Cultura DevOps
  • Metodologías y prácticas ágiles (Scrum, Kanban, Lean, Design Thinking, etc)
  • Manejo avanzado suite de Office
Nuestra Propuesta de Valor:

Ser parte de una empresa que confía en tus capacidades, que, apuesta por el desarrollo y la innovación constante, desafiándote a pensar más allá.

Te invitamos a ser protagonista de tu desarrollo, en una cultura de aprendizaje continuo y de colaboración.

Una cultura flexible donde puedes Ser Tú Misma/o, donde la comodidad y el dresscode lo pones tú.

Y más beneficios para equilibrar la vida familiar y laboral.

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