Subgerente de Contabilidad

CONFIDENCIAL; Santiago; On-site; CLP 22,000,000 - 34,000,000; Full time

Job summary

CONFIDENCIAL en Chile busca un Subgerente de Contabilidad para liderar y fortalecer la gestión contable, asegurando la confiabilidad de la información financiera y el cumplimiento de IFRS y la normatividad tributaria.

El/la candidato/a ideal dirigirá cierres mensuales y anuales, supervisará cuentas y activos, y colaborará con Finanzas en tesorería y planificación, promoviendo control interno y mejoras de procesos en SAP.

Qualifications

• Experiencia en contabilidad general, cierres y gestión tributaria.
• Capacidad de dirigir equipos contables.
• Conocimiento de normativa IFRS y normativa chilena.
• Manejo de conciliaciones, provisiones y activos fijos.

Responsibilities

• Liderar y supervisar procesos contables, garantizando registros puntuales y consistentes.
• Dirigir cierres contables mensuales y anuales, con conciliaciones y ajustes.
• Supervisar estados financieros y cumplimiento normativo.
• Controlar imputación de costos, gastos y movimientos por centros de costo.
• Coordinar auditorías interna y externa y facilitar información contable.

Skills

Liderazgo de equipos

Análisis financiero

Control interno

Conocimientos IFRS

Education

Contador Auditor / Contador Público Auditor

Tools

SAP

Excel Avanzado

Job description

Subgerente de Contabilidad Importante empresa del sector de servicios se encuentra en búsqueda de un/a Subgerente de Contabilidad, quien será responsable de liderar, supervisar y fortalecer la gestión contable de la organización, garantizando la confiabilidad de la información financiera, el cumplimiento de las obligaciones tributarias y la correcta aplicación de las normas contables vigentes. Buscamos un/a profesional con sólida experiencia en contabilidad corporativa, liderazgo de equipos y control de procesos contables, con capacidad de análisis y visión estratégica del negocio.

Principales funciones

• Liderar y supervisar integralmente los procesos contables de la organización, garantizando registros oportunos, precisos y consistentes.
• Dirigir los procesos de cierre contable mensual y anual, incluyendo conciliaciones, provisiones, ajustes y análisis de cuentas.
• Supervisar la preparación, revisión y análisis de estados financieros, asegurando el cumplimiento de la normativa contable vigente.
• Controlar la correcta imputación de costos, gastos y movimientos contables por centros de costo.
• Supervisar la contabilización, control y depreciación de activos fijos, inventarios y provisiones.
• Gestionar y supervisar el cumplimiento de obligaciones tributarias, declaraciones de impuestos y registros contables exigidos por la legislación vigente.
• Velar por la adecuada conciliación de información entre los distintos módulos del ERP y la contabilidad general.
• Coordinar procesos de auditoría interna y externa, proporcionando información contable confiable y oportuna.
• Liderar al equipo contable, promoviendo la estandarización de procedimientos, el control interno y la mejora continua.
• Proporcionar información contable y análisis de resultados para apoyar las decisiones estratégicas de la gerencia.
• Colaborar con el área de Finanzas en materias relacionadas con tesorería, flujo de caja y planificación financiera, desde una perspectiva de control y soporte contable.

Requisitos del cargo

• Título profesional de Contador Auditor o Contador Público Auditor.
• Experiencia sólida en contabilidad general, cierres contables, estados financieros y gestión tributaria.
• Experiencia previa liderando equipos contables, preferentemente en cargos de jefatura o subgerencia.
• Conocimientos avanzados de normativa contable, IFRS y legislación tributaria chilena.
• Experiencia en conciliaciones, provisiones, activos fijos, análisis de cuentas y control de procesos contables.
• Manejo de sistemas ERP, idealmente SAP.
• Excel avanzado y capacidad para elaborar reportes contables y de gestión.
• Se valorarán conocimientos complementarios en tesorería, control financiero y administración de recursos.

Competencias valoradas

• Liderazgo estratégico, rigurosidad técnica, pensamiento analítico, planificación, orientación al cumplimiento, autonomía y habilidades para la gestión de equipos.

Te invitamos a participar en este proceso confidencial, dirigido a profesionales con trayectoria contable y capacidad para asumir responsabilidades de liderazgo y gestión estratégica.