Retail Store Lead: Drive Sales & Customer Experience

PANDORA JEWELRY CHILE SPA

Rancagua

Presencial

CLP 8.370.000 - 10.044.000

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Sueldo base 613.486 CLP
Gratificación 25%
Colación 50.000 CLP
Movilización 50.000 CLP
Comisiones grupales
Bonos e incentivos
Contrato directo
Beneficios al pasar a contrato indefin
Seguro complementario de salud

Descripción de la vacante

PANDORA JEWELRY CHILE SPA busca un/a Assistant Store Manager para liderar la operación de la tienda en Rancagua, asegurando una experiencia de compra excepcional y el cumplimiento de metas comerciales.

El rol implica dirigir estrategias de ventas, supervisar KPIs, inventario y visual merchandising, y apoyar en la gestión de personas para fortalecer el equipo. Se buscan perfiles proactivos, orientados a resultados y con experiencia en retail.

Formación

  • Experiencia mínima de 2 años en retail, ideal liderando equipos.
  • Experiencia trabajando con metas comerciales.
  • Alta orientación al cliente y resultados.
  • Proactividad, responsabilidad y habilidades de liderazgo.

Responsabilidades

  • Liderar y ejecutar estrategias comerciales para el cumplimiento de metas de venta.
  • Asegurar una excelente experiencia de atención al cliente.
  • Supervisar indicadores de gestión (KPIs), inventario y visual merchandising.
  • Apoyar en procesos de gestión de personas (selección, entrenamiento y desarrollo de equipo).
  • Velar por el cumplimiento de políticas, procedimientos y estándares de la compañía.

Conocimientos

Liderazgo
Retail experience
Metas comerciales
Atención al cliente
KPI monitoring
Visual merchandising
Gestión de personas
Desarrollo de equipo

Descripción del empleo

PANDORA JEWELRY CHILE SPA busca un/a Assistant Store Manager para liderar la operación de la tienda en Rancagua, asegurando una experiencia de compra excepcional y el cumplimiento de metas comerciales.

El rol implica dirigir estrategias de ventas, supervisar KPIs, inventario y visual merchandising, y apoyar en la gestión de personas para fortalecer el equipo. Se buscan perfiles proactivos, orientados a resultados y con experiencia en retail.

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