Jefe de sala Turnos Rotativos, sector oriente

OXXO; Santiago; Híbrido; CLP 5.022.000 - 7.812.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Reajustes IPC

Aguinaldos en fechas especiales

Descuentos en salud y vida

Descripción de la vacante

OXXO Chile busca talento para integrarse al equipo de tienda. Buscamos personas innovadoras, alegres y capaces de asumir retos, con disponibilidad para trabajar en turnos 6x1 y enseñanza media completa.

Las responsabilidades incluyen apoyar procesos operativos, garantizar el funcionamiento de sistemas y comunicar políticas al equipo, en ausencia del Líder de tienda. Se valorará experiencia en retail y capacidad de aprendizaje.

Formación

• Experiencia mínima en atención al cliente o ventas.
• Capacidad de seguir procesos y políticas de la empresa.
• Habilidad para trabajar en equipo y comunicarse con claridad.

Responsabilidades

• Colaborar en la ejecución de procesos operativos y de calidad definidos.
• Velar por el correcto funcionamiento de sistemas y equipos, y resolver fallas en ausencia del Líder.
• Comunicar procesos, políticas y lineamientos al equipo de tienda y asegurar su implementación.

Conocimientos

Atención al cliente

Comunicación

Liderazgo

Educación

Educación media completa

Descripción del empleo

¡En OXXO te estamos buscando! En Oxxo Chile estamos buscando talentos para integrar nuestro equipo de trabajo en tienda. ¿te gusta la atención al cliente? ¿te consideras una persona innovadora, alegre, apasionada y capaz de asumir retos?, Entonces, ¡esta oportunidad es para ti!

Responsabilidades

1. Colaborar y dar seguimiento a la ejecución de los procesos operativos y de calidad definidos, verificando su cumplimiento y frecuencia.


2. Velar por el correcto funcionamiento de los sistemas y equipos informáticos y operativos, dando seguimiento a la resolución de posibles fallas, en ausencia del Líder.


3. Apoyar en la comunicación de los procesos, procedimientos, políticas y/o lineamientos corporativos al equipo que presta servicios en la tienda en la que presta servicios, asegurando su implementación en tiempo y forma, en ausencia del Líder de tienda.


4. Apoyar en el control y/o la ejecución de los procesos del área de calidad con el fin de cumplir con las normativas y regulaciones legales e internas de la compañía.


5. Apoyar y/o controlar la gestión del correcto manejo de valores en tienda, alineado al procedimiento del área Finanzas.


6. Colaborar y gestionar que los movimientos de stock de productos tanto físico como lógico, se ejecuten en tiempo y forma.


7. Contribuir en la correcta ejecución de la propuesta comercial en tienda, dando cumplimiento a los lineamientos definidos, para satisfacer las necesidades de nuestros clientes.


8. Dar seguimiento a las acciones relacionadas a Administración de Personal y Remuneraciones en tiempo y forma, en ausencia del Líder.


9. Apoyar y asegurar el cumplimiento de los procedimientos definidos por Recursos Humanos y las áreas que lo componen.


10. Colaborar en el correcto abastecimiento de tienda, mediante la ejecución de la propuesta comercial, con el fin de satisfacer la necesidad de los clientes.

Requisitos mínimos

• Tener disponibilidad para trabajar en turnos 6x1-Pasión por aprender.


• Ser mayor de 18 años


• Contar con Enseñanza Media completa

Beneficios

• Reajustes según IPC.


• Aguinaldos en fechas especiales.


• Beneficio en áreas dentales, salud y vida.


• Estabilidad laboral, oportunidad de crecimiento y desarrollo laboral dentro de la compañía.


• Convenios con distintas instituciones educacionales.


• Regalos para Hijas(os) para navidad y fiesta de fin de año.


• Descuentos en Cruz Verde.


• Distintos programas de asesorías en áreas Financieras.


• 2 días libres libres adicionales.


• Post Natal extendido progenitores no gestantes.

En OXXO Chile la Diversidad e inclusión de talento, nos enriquece como negocio y agiliza e impulsa la transformación, por esto promovemos activamente ambientes y equipos diversos y colaborativos.

Este cargo está abierto a Inclusión Laboral Ley 21.015. Si necesitas algún ajuste o consideración para la entrevista laboral, favor coméntanos.

¡¡¡Te deseamos todo el éxito en este nuevo proceso y desafío...!!!.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica


• 2 años de experiencia


• Edad: A partir de 25 años


• Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente