Jefe De Marketing

Validate Talent

Santiago

Presencial

CLP 42.000.000 - 65.000.000

Jornada completa

Hace 6 días
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Compensación competitiva
Oportunidades de desarrollo

Descripción de la vacante

Validate Talent, empresa líder del sector inmobiliario, busca un Jefe de Marketing para dirigir la estrategia integral y coordinar con equipos comerciales para alcanzar los objetivos de venta.

La función abarca marketing digital y tradicional, gestión de presupuesto, desarrollo de talento y reporte de resultados. Se valora visión estratégica, liderazgo probado y capacidad para generar leads de alta calidad.

Formación

  • Título universitario en Marketing, Publicidad, Comunicación o carreras afines.
  • Al menos 5 años de experiencia en roles de liderazgo de marketing.
  • Experiencia en generación de leads y coordinación con ventas.
  • Dominio de herramientas de analítica y CRM.

Responsabilidades

  • Diseñar y ejecutar la estrategia anual de marketing.
  • Gestión de campañas digitales y tradicionales para captación.
  • Gestión de presupuesto y ROI de las campañas.
  • Liderar, desarrollar y evaluar al equipo de marketing.
  • Colaborar con ventas para optimizar la calidad de leads.

Conocimientos

Liderazgo
Planificación estratégica
Gestión de equipos
Comunicación
Negociación

Educación

Título universitario en Marketing, Publicidad, Comunicación o carreras afines
Maestría o posgrado

Herramientas

Google Analytics
CRM
Automatización de marketing
SEO/SEM

Descripción del empleo

Somos una empresa líder en el sector inmobiliario con 20 años de trayectoria, reconocida por su excelencia y compromiso con la satisfacción del cliente. Buscamos un profesional experimentado y estratégico para unirse a nuestro equipo como Jefe de Marketing.

Sobre el Rol

El Jefe de Marketing será responsable de liderar y ejecutar la estrategia integral de marketing, abarcando tanto el ámbito digital como el tradicional. Este rol es fundamental para fortalecer nuestra marca, impulsar la generación de leads y coordinar eficazmente con los equipos comerciales para alcanzar los objetivos de venta. Buscamos a alguien con una visión estratégica clara y capacidad probada para transformar ideas en resultados tangibles.

  • Diseñar, desarrollar e implementar la estrategia de marketing anual, alineada con los objetivos de negocio de la empresa.
  • Gestionar y fortalecer la marca GPS, asegurando su posicionamiento y coherencia en todos los canales.
  • Planificar y ejecutar campañas de marketing digital (SEO, SEM, redes sociales, email marketing, contenido) y tradicional (publicidad impresa, eventos, relaciones públicas) para la captación de propiedades y clientes.
  • Analizar tendencias de mercado, comportamiento del consumidor y actividades de la competencia para identificar oportunidades y optimizar estrategias.
  • Supervisar y administrar el presupuesto de marketing, garantizando la eficiencia y el retorno de la inversión (ROI) de las campañas.
  • Coordinar estrechamente con los equipos comerciales para asegurar la calidad de los leads, la implementación de materiales de apoyo y la alineación de mensajes.
  • Gestionar y desarrollar al equipo de marketing, fomentando un ambiente de alto rendimiento y crecimiento profesional.
  • Reportar regularmente sobre el rendimiento de las campañas, métricas clave y el impacto en los resultados de ventas.
  • Título universitario en Marketing, Publicidad, Comunicación o carreras afines. Se valorará una Maestría o posgrado.
  • Mínimo de 5 años de experiencia progresiva en roles de liderazgo de marketing, preferentemente en el sector inmobiliario o en empresas con un fuerte componente de generación de leads.
  • Sólida experiencia en la creación y ejecución de estrategias de marketing digital y tradicional.
  • Dominio de herramientas de análisis web (Google Analytics, etc.), plataformas de gestión de redes sociales, CRM y automatización de marketing.
  • Capacidad demostrada para gestionar presupuestos y optimizar el gasto en marketing.
  • Habilidades excepcionales de liderazgo, comunicación y negociación.
  • Pensamiento estratégico, orientación a resultados y capacidad para trabajar en un entorno dinámico.
  • La oportunidad de liderar el área de marketing en una empresa consolidada y líder en el mercado inmobiliario.
  • Un rol con alto impacto y visibilidad, contribuyendo directamente al crecimiento del negocio.
  • Ambiente de trabajo colaborativo y profesional.
  • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento continuo.
  • Compensación competitiva acorde a la experiencia y desempeño.
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