Jefe/a de Mantención Eléctrica, Instrumentación y Control

empresa del rubro industrial

Antofagasta

Sur place

CLP 18 000 000 - 25 000 000

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Résumé du poste

Empresa del rubro industrial busca un/Jefe/a de Mantención EI&C para liderar el área eléctrica en Mejillones, con giro 5x2. Se requerirá experiencia en mantención eléctrica, gestión de personal y control de stock de repuestos, con foco en seguridad y mejora continua.

Se valorará formación en ingeniería eléctrica, electrónica o automatización y al menos 6 años de experiencia en plantas metalúrgicas. Disponibilidad para trabajar en turno 5x2 y capacidad para coordinar proveedores y equipos.

Qualifications

  • Experiencia en gestión de áreas eléctricas y equipos.
  • Capacidad de planificar, programar y coordinar mantención eléctrica.
  • Conocimiento de compras de insumos y repuestos eléctricos.
  • Lectura e interpretación de planos eléctricos y sistemas de control.
  • Conocimiento de normativa y seguridad eléctrica.

Responsabilités

  • Liderar el área de Mantención Eléctrica para cumplir objetivos de la empresa.
  • Gestionar y coordinar mantención correctiva, preventiva y predictiva.
  • Gestionar compras y stock de repuestos eléctricos.
  • Administrar y liderar trabajos de mantenimiento eléctrico y subcontratos.
  • Reportar avances al líder de mantención y proponer mejoras.

Connaissances

Gestión de equipos eléctricos
Planificación y coordinación
Gestión de proveedores
Toma de decisiones

Formation

Ingeniero eléctrico, electrónico o automatización

Outils

SAP
Infor
Maximo

Description du poste

Bajo el marco de la ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral importante Empresa del rubro industrial esta en la búsqueda de un Jefe/a de Mantención EI&C que tenga disponibilidad para trabajar en turno 5x2 en la comuna de Mejillones.

El jefe/a de Mantención EI&C será responsable de liderar el área de Mantención Eléctrica de manera que pueda garantizar el logro de los objetivos propuestos por la compañía, realizando una gestión eficiente.

Debe tener experiencia y conocimientos en lo siguiente:

  • Responsable de la gestión de los recursos humanos de área eléctrica
  • Planificar, programar y coordinar actividades de mantención correctiva, preventiva y predictiva en conjunto con el supervisor eléctrico
  • Gestionar compras (directa o indirecta a través de adquisiciones y bodega) de insumo y repuestos del área eléctrica
  • Definir stock mínimo de repuestos críticos y no críticos
  • Realizar procedimientos de ejecuciones de trabajos y actividades eléctricas
  • Definición y gestión de repuestos de mantención eléctrica
  • Administración y aprobación de compras, aprobación de HH, aprobación de EDP
  • Gestionar y programar capacitaciones y certificaciones del personal eléctrico
  • Mejoramiento continuo del área eléctrica de la planta PRM
  • Administrar y liderar trabajos de mantenimiento eléctrico y actividades del subcontrato.
  • Mantener stock mínimo de materiales e insumos eléctricos para asegurar la confiabilidad operacional
  • Reportar actividades diarias y semanales al líder de mantenimiento
  • Realizar charlas y actividades personalizadas
Estudios Requeridos:
  • Ingeniero Eléctrico, Electrónico o Automatización.
Experiencia:
  • Especialización profesional Ingeniero eléctrico y o automatización y control industrial
  • 6 años de experiencia en plantas y procesos metalúrgicos
  • Comunicación con distintos niveles organizacionales y culturas
  • Estado físico compatible con el cargo y con las condiciones propias de la planta
  • Adaptación al Cargo debe ser en 3 meses
  • Análisis, solución de problemas y toma de decisiones
  • Gestionar proveedores y supervisar trabajos de estos
  • Gestión de personal a cargo
Conocimientos:
  • Salas eléctricas media y baja tensión
  • Normativa eléctrica (NFPA, NCh, etc)
  • Instrumentación y sistemas de control
  • Sistemas de detecciones de incendio.
  • Lectura e interpretación de planos eléctricos, redes P&DI.
  • Sistema gestión de mantenimiento (sap, infor, máximo, etc)
  • Legislación laboral vigente
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