Ingeniero/a de Climatización Planta Industrial
PROYECTO POR 6 MESES
Objetivo del Cargo
Ejecutar actividades de supervisión de proyectos de climatización y refrigeración, asegurando el cumplimiento de estándares técnicos y de seguridad, gestionando mantenimientos preventivos y correctivos, liderando instalaciones, diagnosticando fallas y asesorando técnicamente, cumpliendo siempre con normativas vigentes.
Principales Funciones y Responsabilidades
Supervisión y Gestión de Proyectos
- Coordinar visitas a terreno para verificar avances, validar condiciones técnicas y detectar necesidades.
- Supervisar el ciclo completo del proyecto, desde la cotización hasta la puesta en marcha.
- Asegurar la correcta ejecución y entrega de proyectos, gestionando recursos y plazos.
Control de Calidad
- Implementar y seguir planes de control de calidad, inspeccionando materiales y equipos en obra.
- Validar resultados de ensayos y documentar hallazgos.
- Velar por el cumplimiento de estándares y normativas técnicas y de seguridad.
Mantenimiento y Operación
- Programar y ejecutar planes de mantenimiento preventivo y correctivo.
- Diagnosticar y resolver fallas técnicas en equipos de climatización y refrigeración.
Gestión y Soporte
- Generar informes de avance y cierre de proyectos para la jefatura.
- Asesorar a clientes, equipos internos y jefaturas sobre uso y mantenimiento de sistemas.
- Gestionar comunicación con clientes, subcontratistas y personal técnico; revisar órdenes de compra y especificaciones técnicas.
Perfil Requerido
Formación Académica
- Ingeniería en Climatización, Refrigeración Industrial o carrera afín.
Experiencia Laboral
- Mínimo 1 año en cargos similares, preferiblemente en supervisión de proyectos técnicos.
Conocimientos Técnicos
- Dominio de sistemas de climatización y refrigeración.
- Conocimiento de normativas técnicas y de seguridad aplicables.
- Manejo de herramientas de gestión de proyectos.
- Inglés técnico avanzado (documentación y comunicación con proveedores internacionales).
Competencias Clave
- Capacidad de gestión de equipos y liderazgo.
- Atención al cliente y habilidades comunicacionales.
- Capacidad analítica para diagnóstico de fallas.
- Orientación a resultados y cumplimiento de plazos.
Condiciones Especiales
- Trabajo principalmente en planta o instalaciones de clientes.
- Disponibilidad para desplazamientos dentro y fuera de Santiago.
- Posibilidad de trabajar horas extras.
Información General del Cargo
- Ubicación: Camino La Vara 2700, San Bernardo
- Modalidad: Presencial
- Jornada: Lunes a jueves 08:30 a 18:30, viernes 08:30 a 17:00 (43,5 hrs/semana)
- Tipo de contrato: Plazo fijo