Estudiante en Práctica en Prevención de Riesgos

Growing; Santiago; Presencial; CLP 2.031.000 - 2.433.000; A tiempo parcial

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Tarjeta Amippass

Colación

Descripción de la vacante

Growing busca un/a practicante de Prevención de Riesgos proactivo/a e interesado/a en desarrollar sus conocimientos y adquirir experiencia en el área, participando activamente en las distintas actividades y procesos de prevención de la empresa. La posición implica apoyar en la identificación de riesgos, supervisión de medidas de seguridad y contribución a la cultura preventiva de la empresa.

Ofrecemos remuneración y beneficios, con posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la

Formación

• Estudiante de Técnico o Ingeniería en Prevención de Riesgos (Excluyente).
• Conocimientos básicos de normativa (Ley 16.744, DS 44, etc.).
• Habilidades: Proactividad, responsabilidad, capacidad de aprendizaje, trabajo en equipo, comunicación efectiva, resolución de problemas, empatía.
• Contar con seguro escolar vigente y disponibilidad para práctica profesional.

Responsabilidades

• Gestión Documental: Apoyar en la elaboración y actualización de matrices IPER, procedimientos, instructivos y registros.
• Inspecciones y Observaciones: Colaborar en inspecciones programadas y no programadas, y en observaciones de tareas de riesgo.
• Capacitación y Difusión: Participar en la ejecución de charlas, inducciones y capacitaciones preventivas.
• Investigación y Reporte: Apoyar en la investigación de incidentes y elaboración de informes.
• Cumplimiento Normativo: Verificar el cumplimiento de estándares internos y legislación.
• Apoyo Administrativo: Gestión de portal ACHS, apoyo al Comité Paritario, seguimiento de indicadores.

Conocimientos

Proactividad

Responsabilidad

Capacidad de aprendizaje

Trabajo en equipo

Comunicación efectiva

Resolución de problemas

Empatía

Educación

Estudiante de Técnico o Ingeniería en Prevención de Riesgos

Descripción del empleo

Buscamos un/a practicante de Prevención de Riesgos, proactivo/a y con interés en desarrollar sus conocimientos y adquirir experiencia en el área, participando activamente en las distintas actividades y procesos de prevención de la empresa.

La posición implica apoyar en la identificación de riesgos, supervisión de medidas de seguridad y contribución a la cultura preventiva de la empresa.

Objetivos del Cargo:

• Apoyar la implementación, seguimiento y control de Programa de prevención de riesgos y Salud Ocupacional.
• Contribuir al cumplimiento de la normativa legal vigente y los estándares internos de seguridad.
• Asistir en la creación y mantenimiento de una cultura preventiva en la organización.

Requisitos:

• Formación: Estudiante de Técnico o Ingeniería en Prevención de Riesgos ( Excluyente).
• Conocimientos: Básicos de normativa (Ley 16.744, DS 44, etc.)
• Habilidades Blandas: Proactividad, responsabilidad, capacidad de aprendizaje, trabajo en equipo, comunicación efectiva, resolución de problemas, empatía.
• Otros: Contar con seguro escolar vigente, disponibilidad para práctica profesional.

Funciones Principales:

• Gestión Documental: Apoyar en la elaboración y actualización de matrices IPER, procedimientos, instructivos y registros.
• Inspecciones y Observaciones: Colaborar en inspecciones programadas y no programadas, y en observaciones de tareas de riesgo.
• Capacitación y Difusión: Participar en la ejecución de charlas, inducciones y capacitaciones preventivas.
• Investigación y Reporte: Apoyar en la investigación de incidentes y elaboración de informes.
• Cumplimiento Normativo: Verificar el cumplimiento de estándares internos y legislación.
• Apoyo Administrativo: Gestión de portal ACHS, apoyo al Comité Paritario, seguimiento de indicadores.

Ofrecemos:

• Remuneración mensual de $200.000.
• Beneficio de tarjeta Amippass. ( Colación)
• Experiencia práctica en gestión de seguridad y prevención de riesgos.
• Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.

Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015, promoviendo la inclusión laboral de personas con discapacidad.