Ejecutivo Comercial — Soluciones en Cristal y Aluminio

Glasstech Chile; Temuco; On-site; CLP 765,000 - 935,000; Full time

Benefits offered by this job

Caja de Compensación Los Andes

ACHS cobertura de seguridad y salud

Colación gratuita

Job summary

Glasstech Chile busca un Ejecutivo Comercial para asesorar y gestionar ventas de soluciones de vidrio, PVC y aluminio en sucursal de Temuco. El rol exige formación en áreas de arquitectura o ingeniería y experiencia en ventas de productos arquitectónicos.

Se ofrece contrato plazo fijo por 4 meses con posibilidad de indefinición, modalidad presencial y una renta mínima garantizada durante los primeros meses, con planeación de comisiones según rendimiento.

Qualifications

• Formación en arquitectura, ingeniería en construcción o diseño industrial.
• Experiencia en ventas de productos de soluciones arquitectónicas en cristal, PVC y aluminio.
• Capacidad de asesorar y gestionar ventas en sucursal de forma integral.

Responsibilities

• Asesorar y acompañar al cliente durante todo el proceso de compra, identificando necesidades y ofreciendo soluciones del portafolio de vidrios, aluminios y PVC.
• Realizar visitas técnicas a clientes.
• Elaborar, gestionar y enviar presupuestos usando plataformas internas, aplicando descuentos vigentes.
• Generar y registrar notas de venta, documentando precios, cantidades y condiciones.
• Coordinar con ingeniería la elaboración de planos de detalle cuando el proyecto lo requiera.
• Gestionar cobranza asociada a las ventas, asegurando plazos de pago.

Skills

Ventas consultivas

Gestión de cuentas

Comunicación efectiva

Education

Arquitectura

Ingeniería en Construcción

Diseño Industrial

Tools

Plataformas internas

Job description

Glasstech Chile busca un Ejecutivo Comercial para asesorar y gestionar ventas de soluciones de vidrio, PVC y aluminio en sucursal de Temuco. El rol exige formación en áreas de arquitectura o ingeniería y experiencia en ventas de productos arquitectónicos.

Se ofrece contrato plazo fijo por 4 meses con posibilidad de indefinición, modalidad presencial y una renta mínima garantizada durante los primeros meses, con planeación de comisiones según rendimiento.