Ejecutivo(a) de Ventas – Seguros

Laborum; Providencia; Presencial; CLP 12.000.000 - 18.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Laborum busca un Ejecutivo(a) de Ventas – Seguros para gestionar leads y generar nuevas oportunidades comerciales. El/la candidato(a) será responsable de cumplir objetivos mensuales y trabajar con nuestro CRM para convertir oportunidades en ventas de pólizas.

Se requiere al menos 3 años de experiencia en ventas, experiencia en CRM y capacidad para vender 45 pólizas o más al mes. Se valora experiencia en corredoras de seguros y disponibilidad para trabajo presencial 100%.

Formación

• Al menos 3 años de experiencia en ventas, ideal en seguros.
• Experiencia en uso de plataformas CRM.
• Capacidad comprobable de venta de 45 pólizas o más mensuales.
• Disponibilidad para trabajar presencial 100%.

Responsabilidades

• Generar ventas a partir de leads asignados vía CRM.
• Desarrollar ventas de referidos y nuevas oportunidades.
• Cumplir objetivos mensuales de ventas y TDC.
• Controlar y hacer seguimiento a propuestas de seguros.
• Asistir a capacitaciones y cumplir indicaciones de la empresa.

Conocimientos

Ventas consultivas

Comunicación

CRM

Gestión de cartera

Educación

Educación secundaria completa

Herramientas

CRM

Plataformas de seguros

Descripción del empleo

Nos encontramos en búsqueda de nuestro próximo(a) Ejecutivo(a) de Ventas – Seguros, quien será responsable de gestionar leads asignados, generar nuevas oportunidades comerciales y cumplir los objetivos mensuales definidos por la compañía.

Buscamos personas orientadas a resultados, con experiencia en venta consultiva y fuerte foco en cumplimiento de metas.

Principales funciones

• Generar ventas a partir de los leads asignados a través de nuestro CRM.
• Generar ventas de referidos y nuevas oportunidades comerciales.
• Cumplir los objetivos mensuales de ventas y TDC.
• Controlar y realizar seguimiento a las propuestas de seguros.
• Asistir y cumplir con las capacitaciones asignadas por la compañía.

Requisitos

• Al menos 3 años de experiencia en ventas (idealmente en seguros).
• Enseñanza media completa (deseable).
• Alto nivel de capacidad comunicativa.
• Experiencia en uso de plataformas CRM.
• Experiencia en plataformas de seguros.
• Capacidad comprobable de venta de 45 pólizas o más mensuales.
• Experiencia en corredoras de seguros (deseable experiencia en Compara Online, Banco Santander o Falabella).
• Disponibilidad para trabajar presencial 100%.

Perfil buscado

• Fuerte orientación al logro y cumplimiento de metas.
• Autonomía y disciplina en la gestión comercial.
• Capacidad de seguimiento y control de cartera.
• Buen manejo de herramientas digitales.