Ejecutivo/A De Ventas En Terreno — Telecomunicaciones

Salesland; Rancagua; On-site; CLP 8,632,000 - 10,340,000; Full time

Benefits offered by this job

Ambiente de trabajo excelente

Estabilidad laboral

Oportunidades de aprendizaje y desar🔹r

Desarrollo profesional

Job summary

Salesland busca un Ejecutivo/a de Ventas – Industria Farmacéutica para desarrollar y gestionar una cartera de clientes en las regiones de O’Higgins y Maule. Se trabajará en terreno con vehículo propio y movilidad necesaria para cubrir el territorio asignado.

Se valorará experiencia en sector farmacéutico, capacidad de negociación y cierre de negocios, con enfoque en metas y cumplimiento de cuotas. Jornada en terreno, con comisiones por ventas y modalidad principalmente remota, según operación.

Qualifications

• Formación técnica o profesional en Administración de Empresas, Ventas, Gestión Comercial, Marketing o afín.
• Experiencia en ventas en terreno, idealmente en farmacéutico, droguerías, distribución o consumo masivo.
• Deseable experiencia comercializando productos farmacéuticos, perfumería o cuidado personal.
• Experiencia en apertura de nuevos clientes y desarrollo de carteras comerciales.
• Conocimiento del mercado de O’Higgins y Maule.
• Habilidades de negociación, prospección y cierre de negocios.
• Capacidad para planificar rutas comerciales y administrar el territorio asignado.
• Manejo de herramientas digitales para reportabilidad y seguimiento comercial.
• Alta autonomía, organización y orientación a metas.

Responsibilities

• Gestionar y desarrollar una cartera de clientes del canal farmacéutico en O’Higgins y Maule.
• Prospectar nuevos clientes, principalmente farmacias independientes.
• Identificar oportunidades y desarrollar nuevos negocios en el territorio asignado.
• Promover y comercializar el portafolio de productos de la compañía.
• Realizar visitas periódicas a clientes para fortalecer relaciones y detectar necesidades.
• Elaborar cotizaciones, gestionar pedidos y seguimiento hasta cierre comercial.
• Negociar condiciones comerciales conforme a políticas de precios y descuentos.
• Cumplir objetivos de ventas y crecimiento de cartera.

Skills

Negociación

Prospección

Cierre de negocios

Planificación de rutas

Autonomía

Orientación a metas

Education

Formación técnica o profesional en Administración de Empresas, Ventas, Gestión Comercial, Marketing o afín

Tools

Herramientas digitales para reportabilidad

Job description

Ejecutivo/a de Ventas – Industria Farmacéutica

Renta: $850.000 líquidos + Comisiones por Ventas Ubicación: Regiones de O'Higgins y Maule (VI y VII Región) Modalidad: Trabajo en terreno – Gestión comercial Movilización: Vehículo propio obligatorio Área: Comercial / Ventas B2B Nuestro cliente, una destacada empresa del sector farmacéutico, especializada en la distribución y comercialización de productos para farmacias , se encuentra en búsqueda de un/a Ejecutivo/a de Ventas – Industria Farmacéutica , responsable de desarrollar y administrar una cartera de clientes en las regiones de O'Higgins y Maule.El objetivo principal del cargo será impulsar el crecimiento comercial mediante la apertura de nuevos clientes, desarrollo de cartera y fidelización de farmacias , asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y una atención comercial cercana, profesional y orientada a resultados.Buscamos un perfil con fuerte orientación comercial, autonomía y capacidad para gestionar territorialmente sus clientes, identificar oportunidades de negocio y construir relaciones comerciales de largo plazo.Requisitos Formación técnica o profesional en Administración de Empresas, Ventas, Gestión Comercial, Marketing o carrera afín.Experiencia en ventas en terreno, idealmente en el sector farmacéutico, droguerías, distribución o consumo masivo.Deseable experiencia comercializando productos farmacéuticos, perfumería, cuidado personal o productos asociados al canal farmacia.Experiencia en apertura de nuevos clientes y desarrollo de carteras comerciales.Conocimiento del mercado comercial de las regiones de O'Higgins y Maule.Habilidades de negociación, prospección y cierre de negocios.Capacidad para planificar rutas comerciales y administrar eficientemente el territorio asignado.Manejo de herramientas digitales para reportabilidad y seguimiento comercial.Alta autonomía, organización y orientación al cumplimiento de metas.Vehículo propio y licencia de conducir Clase B vigente (excluyente). Disponibilidad para realizar visitas comerciales y desplazamientos dentro de ambas regiones.Responsabilidades Gestionar y desarrollar una cartera de clientes del canal farmacéutico en las regiones de O'Higgins y Maule.Prospectar nuevos clientes, principalmente farmacias independientes y establecimientos asociados al canal de distribución farmacéutica.Identificar oportunidades comerciales y desarrollar nuevos negocios dentro del territorio asignado.Promover y comercializar el portafolio de productos de la compañía.Realizar visitas periódicas a clientes, fortaleciendo relaciones comerciales y detectando nuevas necesidades.Elaborar cotizaciones, gestionar pedidos y efectuar seguimiento hasta su cierre comercial.Negociar condiciones comerciales conforme a las políticas de precios y descuentos de la compañía.Cumplir los objetivos de ventas, cobertura territorial y crecimiento de cartera.Mantener actualizada la información de clientes, oportunidades y actividades comerciales.Coordinar con las áreas de logística, administración y operaciones para asegurar una adecuada atención y entrega de productos.Realizar seguimiento de pedidos, despachos y cobranzas comerciales cuando corresponda.Monitorear el comportamiento del mercado, precios, competencia y oportunidades de expansión.Elaborar reportes periódicos de visitas, ventas, nuevos clientes y cumplimiento de metas.Representar comercialmente a la compañía, manteniendo altos estándares de atención, responsabilidad y servicio.Beneficios Modalidad de trabajo principalmente remota.Asistencia presencial ocasional según necesidades de la operación.Incorporación a una empresa consolidada del sector farmacéutico.Estabilidad laboral.Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.Excelente ambiente de trabajo.