Ejecutivo/a de Ventas en Terreno — Hogar (Capacitación)

EBSA SpA; Santiago; On-site; CLP 5,580,000 - 10,044,000; Part time

Benefits offered by this job

Capacitación comercial

Sueldo base + comisiones

Acompañamiento y supervisión

Job summary

EBSA SpA en la Región Metropolitana busca Ejecutivo/a de Ventas en Terreno para promover servicios de hogar. Realizarás ventas directas, captar clientes y orientar según sus necesidades, manteniendo un enfoque en cumplir metas y ofrecer una experiencia positiva.

Se ofrece sueldo base más comisiones sin tope, capacitación e inducción, acompañamiento de supervisión y oportunidades de crecimiento. Jornadas de 20 o 30 horas semanales, con posibilidad de desarrollo dentro del equipo.

Qualifications

• Actitud comercial y ganas de vender.
• Orientación al cumplimiento de metas.
• Proactividad y compromiso.
• Buena comunicación y capacidad para abordar clientes.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
• Disponibilidad para realizar trabajo en terreno en distintos sectores de Santiago.

Responsibilities

• Realizar ventas directamente en terreno.
• Captar y prospectar nuevos clientes.
• Promocionar servicios de hogar y orientar a los clientes según sus necesidades.
• Gestionar oportunidades comerciales y realizar seguimiento.
• Cumplir objetivos y metas de venta.
• Entregar una buena experiencia al cliente.
• Trabajar coordinadamente con tu supervisor y equipo comercial.

Skills

Actitud comercial

Cumplimiento de metas

Proactividad

Comunicación

Autonomía

Trabajo en equipo

Prospección de clientes

Promoción de servicios

Gestión de oportunidades

Job description

EBSA SpA en la Región Metropolitana busca Ejecutivo/a de Ventas en Terreno para promover servicios de hogar. Realizarás ventas directas, captar clientes y orientar según sus necesidades, manteniendo un enfoque en cumplir metas y ofrecer una experiencia positiva.

Se ofrece sueldo base más comisiones sin tope, capacitación e inducción, acompañamiento de supervisión y oportunidades de crecimiento. Jornadas de 20 o 30 horas semanales, con posibilidad de desarrollo dentro del equipo.