Ejecutivo/a Comercial – Operativos Preventivos Oftalmológicos

Ópticas A&M; Santiago; Presencial; CLP 7.812.000 - 9.486.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Comisiones sin tope

Promedio líquido competitivo

Descripción de la vacante

Ópticas A&M busca un Ejecutivo/a Comercial – Operativos Preventivos Oftalmológicos para captar convenios y liderar ventas directas en operativos. Ofrecen sueldo base más comisiones sin tope, con un promedio líquido de 700.000 a 850.000 pesos mensuales, en un rubro de alta demanda.

Jornada de 42 horas semanales, con flexibilidad horaria según programación de operativos. Se valorará experiencia en Contact Center o televentas, manejo de CRM y habilidades de cierre.

Formación

• Mínimo 1 año en Contact Center (ventas outbound).
• Fuerte desplante, empatía y alta capacidad de cierre de ventas.
• Manejo de CRM y herramientas digitales básicas.
• Licencia de conducir Clase B (Deseable).

Responsabilidades

• Prospección B2B/Institucional: Contactar a áreas de RRHH, Bienestar, municipios y juntas de vecinos para cerrar convenios.
• Coordinación y Difusión: Definir fechas de operativos con el cliente y realizar la difusión previa (afiches).
• Venta en Operativo: Asesorar en elección de marcos según receta, cotizar, cobrar reservas y entregar el producto final.
• Gestión: Mantener el CRM actualizado con tus reportes comerciales.

Conocimientos

Ventas B2B

Cierre de ventas

CRM

Empatía

Comunicación

Herramientas

CRM

Herramientas digitales

Descripción del empleo

Ejecutivo/a Comercial – Operativos Preventivos Oftalmológicos

¿Tienes experiencia en Contact Center o televentas y buscas excelentes ingresos? ¡Te estamos buscando! Tu rol será captar convenios con empresas e instituciones, y liderar la venta directa durante la ejecución de los operativos.

¿Qué te ofrecemos?

• Renta: Sueldo base + Comisiones SIN TOPE.
• Promedio Líquido: $700.000 a $850.000 (puedes ganar mucho más según tu rendimiento).
• Rubro estable con alta demanda.

Jornada y Horarios:

• Contrato: 42 horas semanales de lunes a sábado.
• Requisito: Flexibilidad horaria según programación de operativos.

Funciones Principales:

• Prospección B2B/Institucional: Contactar a áreas de RRHH, Bienestar, municipios y juntas de vecinos para cerrar convenios.
• Coordinación y Difusión: Definir fechas de operativos con el cliente y realizar la difusión previa (afiches).
• Venta en Operativo: Asesorar en elección de marcos según receta, cotizar, cobrar reservas y entregar el producto final.
• Gestión: Mantener el CRM actualizado con tus reportes comerciales.

Requisitos:

• Mínimo 1 año en Contact Center (ventas outbound), televentas o metas comerciales.
• Fuerte desplante, empatía y alta capacidad de cierre de ventas.
• Manejo de CRM y herramientas digitales básicas.
• Licencia de conducir Clase B (Deseable).