Dynamic Scrum Master — Remote & Flexible Hours

Geocrm; Santiago; Híbrido; CLP 26.784.000 - 40.176.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

Modelo híbrido o remoto flexible

Seguro médico complementario

Convenio de estudios con universidades

Beneficios de gimnasio

Días administrativos

Descripción de la vacante

Geocrm busca un Scrum Master dinámico y empático para liderar equipos de desarrollo de soluciones tecnológicas, facilitando ceremonias ágiles, eliminando impedimentos y alineando objetivos de negocio.

El/la candidato/a ideal posee >3 años de experiencia, excelentes habilidades de negociación y comunicación, y capacidad de mentoría para impulsar la maduración ágil en toda la organización. Modelo híbrido o remoto flexible, con movilidad internacional.

Formación

• Experiencia comprobada de más de 3 años desempeñándote como Scrum Master en equipos de tecnología.
• Capacidad de negociación y resolución de conflictos con perfiles técnicos y de negocio.
• Dominio de herramientas de gestión ágil (Jira, Confluence).
• Mentalidad analítica y orientada a datos, con foco en mejora continua.

Responsabilidades

• Facilitar las ceremonias de Scrum (Planificación, Daily, Revisión, Retrospectiva) con foco en valor.
• Puente de comunicación entre equipos de desarrollo, Product Owners y negocio.
• Mentorizar al equipo y a la organización en principios ágiles.
• Identificar y eliminar impedimentos para asegurar la entrega de valor.
• Fomentar un entorno seguro y autogestionado, con mejora continua.

Conocimientos

Facilitación ágil

Negociación

Resolución de conflictos

Comunicación efectiva

Liderazgo

Pensamiento analítico

Herramientas

Jira

Confluence

Descripción del empleo

Geocrm busca un Scrum Master dinámico y empático para liderar equipos de desarrollo de soluciones tecnológicas, facilitando ceremonias ágiles, eliminando impedimentos y alineando objetivos de negocio.

El/la candidato/a ideal posee >3 años de experiencia, excelentes habilidades de negociación y comunicación, y capacidad de mentoría para impulsar la maduración ágil en toda la organización. Modelo híbrido o remoto flexible, con movilidad internacional.