Comprador Comercial Galletas

Confidential Careers; Santiago; On-site; CLP 3,000,000 - 5,400,000; Full time

Job summary

Confidential Careers busca un Comprador Comercial Galletas para unirse al equipo comercial de una importante compañía. La posición se centra en la gestión comercial y desarrollo de la categoría, participando en decisiones sobre proveedores, portafolio, precios y promociones.

La persona ideal tendrá visión comercial, capacidad analítica y habilidades de negociación, capaz de convertir información de mercado en acciones que impulsen ventas y rentabilidad, trabajando con Abastecimiento, Logística y

Qualifications

• Experiencia en Retail, Consumo Masivo, Category Management, Compras, Product Management o áreas comerciales relacionadas.
• Idealmente vinculados a categorías de alimentos o consumo frecuente.
• Valorable autonomía, iniciativa y capacidad de priorización.
• Capacidad para analizar información y convertirla en decisiones de negocio.

Responsibilities

• Analizar ventas, margen, participación y principales indicadores de la categoría, identificando oportunidades de crecimiento.
• Gestionar presupuesto y contribuir al cumplimiento de objetivos comerciales.
• Liderar negociaciones con proveedores y desarrollar relaciones comerciales de largo plazo.
• Analizar tendencias de consumo, shopper, mercado y competencia para detectar oportunidades.
• Gestionar y optimizar el portafolio, evaluando surtido y nuevas productos.
• Participar en definición de precios, promociones y actividades comerciales orientadas a potenciar ventas y rentabilidad.
• Identificar oportunidades de innovación y desarrollo dentro de la categoría.
• Trabajar coordinadamente con Abastecimiento, Logística, Marketing, Operaciones y Planificación para asegurar la correcta ejecución de las iniciativas.
• Realizar visitas a puntos de venta y analizar la implementación de la categoría.

Skills

Visión comercial

Capacidad analítica

Habilidades de negociación

Job description

Estamos buscando un/a Comprador Comercial Galletas para incorporarse al equipo comercial de una importante compañía.

La posición tendrá como foco la gestión comercial y desarrollo de la categoría, participando activamente en decisiones relacionadas con proveedores, portafolio, precios, promociones y oportunidades de crecimiento.

Buscamos a una persona con visión comercial, capacidad analítica y habilidades de negociación, que pueda desenvolverse en un entorno dinámico y transformar información de mercado en acciones concretas para el negocio.

El desafío

Quien asuma esta posición será responsable de gestionar y desarrollar la categoría, manteniendo una mirada integral sobre su desempeño y evolución.

Entre sus principales responsabilidades estarán:

• Analizar ventas, margen, participación y principales indicadores de la categoría, identificando oportunidades de crecimiento.
• Gestionar presupuesto y contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales definidos para el negocio.
• Liderar negociaciones con proveedores y desarrollar relaciones comerciales de largo plazo.
• Analizar tendencias de consumo, comportamiento del shopper, mercado y competencia para detectar nuevas oportunidades.
• Gestionar y optimizar el portafolio, evaluando surtido, incorporación de nuevos productos y alternativas para fortalecer la propuesta comercial.
• Participar en la definición de precios, promociones y actividades comerciales orientadas a potenciar ventas y rentabilidad.
• Identificar oportunidades de innovación y desarrollo dentro de la categoría.
• Trabajar coordinadamente con áreas como Abastecimiento, Logística, Marketing, Operaciones y Planificación para asegurar la correcta ejecución de las iniciativas.
• Realizar visitas a puntos de venta y analizar la implementación de la categoría, levantando oportunidades de mejora.

Profesionales con experiencia en Retail, Consumo Masivo, Category Management, Compras, Product Management o áreas comerciales relacionadas, idealmente vinculados a categorías de alimentos o consumo frecuente.

Valoramos especialmente:

• Visión comercial y orientación a resultados.
• Capacidad para analizar información y convertirla en decisiones de negocio.
• Experiencia en negociación y gestión de proveedores.
• Conocimiento de dinámicas de Retail y comportamiento del consumidor.
• Capacidad para trabajar transversalmente con distintas áreas.
• Autonomía, iniciativa y capacidad de priorización.
• Habilidad para desenvolverse en ambientes dinámicos y con múltiples desafíos simultáneos.