Cargo Enfermero(a) Servicio Oncohematología

Energia; Santiago; Hybrid; CLP 21,956,000 - 32,567,000; Full time

Job summary

Energia en Santiago requiere un/a enfermero/a para Oncohematología. Atenderá a pacientes durante su estadía, siguiendo protocolos y registrando evolución clínica.

La contratación es a plazo fijo por dos periodos, prorrogables según desempeño; además se computarán asignaciones, estímulos y otros componentes de remuneración mensuales.

Qualifications

• Formación de Enfermería acreditada y registro correspondiente.
• Experiencia en Oncología/Oncohematología deseable.
• Capacidad de trabajar con protocolos y normativas del servicio público.

Responsibilities

• Realizar la atención de los pacientes durante su estadía en Oncohematología, de acuerdo a normativas internas, protocolos y normativa legal vigente, así como controlar su evolución, realizando los registros respectivos e informando oportunamente variaciones de su estado de salud.

Skills

Atención al paciente

Trabajo en equipo

Comunicación efectiva

Education

Título Profesional de Enfermero(a)

Job description

Condiciones

MES NORMAL SUELDO NIVEL 1.402.416 ASIG. ESTIMULO 411.709 ASIG. TURNO 140.242 MOVILIZACION 13.012 TOTAL HABERES MENSUALES 1.967.379

MES CON MODERNIZACIÓN SUELDO NIVEL 1.402.416 ASIG. ESTIMULO 411.709 ASIG. TURNO 140.242 MOVILIZACION 13.012 ASIG. MODERNIZACIÓN TRIMESTRAL 950.838 TOTAL HABERES MENSUALES 2.918.217 * El pago de la modernización está sujeta al cumplimiento de metas institucionales.

Jornada y horario de trabajo: Sistema de turnos, 4to turno

*Se deja constancia que no se cuenta con beneficio de alimentación.

Déjese establecido que todas las nuevas contrataciones ingresarán bajo la modalidad contrato a plazo fijo, por dos periodos. Estos serán prorrogable según evaluación del desempeño. Posterior a ello podrá transformarse en un contrato indefinido.

Calendarización del Proceso

El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 23:59 horas del día 21/10/2026.

Postulaciones a esta convocatoria

Última a las 23:49:25 del 16-10-2026

Perfil de la Función

Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional

Título Profesional de Enfermero(a), obtenido en una Institución Educacional del Estado o reconocido por éste, debidamente registrado en la Superintendencia de Salud.

* Deberá adjuntar únicamente certificado Título Profesional o registro deprestador individual de la Superintendencia de Salud (adjuntar en la casilla "Copia de certificados que acredite nivel Educacional, requerido por la ley").

Experiencia sector público / sector privado

Mínimo 1 año de experiencia en Servicios de Oncología.

* Sólo se considerará experiencia profesional acreditada por el/la empleador/a mediante certificado de experiencia laboral formato correspondiente a los anexos de postulación del portal de empleos públicos.
* En caso de ser un certificado diferente, deberá indicar de manera clara; institución, cargo, funciones y período de desempeño.

Competencias

Conducta segura y autocuidado: Desarrollar el trabajo cumpliendo los protocolos de seguridad, cuidando del medio ambiente y la salud tanto propia como la de los demás. Implica mantener una actitud permanente de autocuidado.

Orientación al usuario: Ser capaz de identificar y satisfacer las necesidades y expectativas de los usuarios internos o externos. Implica una sensibilidad ante las exigencias tanto de los usuarios actuales como potenciales y la disposición a servir a los usuarios, de un modo efectivo, cordial y empático.

Orientación a la eficiencia: Ser capaz de lograr los resultados esperados, en el marco de las estrategias del Hospital, haciendo un uso racional de los recursos disponibles. Implica el cuidado de los recursos públicos, materiales y no materiales, buscando minimizar los errores y desperdicios.

Comunicación efectiva: Ser capaz de escuchar y de expresarse de manera clara y directa. Implica la disposición a ponerse en el lugar del otro, la habilidad para transmitir ideas y estados de ánimo, y la habilidad para coordinar acciones.

Probidad y ética en la gestión pública: Capacidad de actuar con integridad, honestidad, transparencia y sentido de responsabilidad en el ejercicio de funciones públicas, tomando decisiones alineadas con el marco legal, los principios éticos del servicio público y el interés general. Implica prevenir, identificar y rechazar conductas indebidas, gestionar recursos públicos de manera correcta y promover una cultura organizacional basada en la ética.

Funciones del Cargo

• a) Realizar la atención de los pacientes durante su estadía en Oncohematología, de acuerdo a normativas internas, protocolos y normativa legal vigente, así como controlar su evolución, realizando los registros respectivos e informando oportunamente variaciones de su estado de salud.


• b) Aplicar las