Asesor(a) en Prevención de Riesgos

Confidencial; Calama; Sur place; CLP 39 060 000 - 61 380 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Seguro complementario de vida, salud y

Gimnasios y convenios de salud

Día libre por cumpleaños

Descuentos a través de Caja de Compens

Beneficios de la Caja de Compensación

Résumé du poste

Confidencial busca profesionales para liderar la ingeniería de Prefactibilidad y Factibilidad en la normalización de sistemas de mitigación de polvo en una faena minera en Antofagasta. La posición es presencial, con turnos, y requiere compromiso con la seguridad y el medio ambiente.

Se privilegia experiencia amplia en prevención de riesgos y manejo de herramientas SSO, así como conocimiento de MSA y estándares ISO 45001. Integrarás un equipo multidisciplinario en una iniciativa estratégica.

Qualifications

• Título de técnica(o) o ingeniería en Prevención de Riesgos vigente.
• Categoría Sernageomin B vigente.
• Mínimo 10 años de trayectoria, 6 años en servicios similares con presencia operativa.
• Dominio de MS Office y plataformas de gestión SSO (p. ej., SIGO).

Responsabilités

• Acompañar visitas a áreas operativas para levantamiento de información en terreno.
• Apoyar la aprobación del reglamento RESSO y coordinación con la administración.
• Asesorar en implementación, cumplimiento y control de herramientas preventivas (SIGO, PTS, RESSO).

Connaissances

Prevención de riesgos

Coordinación de seguridad

Gestión de normas ISO 45001

Formation

Técnica/o o Ingeniería en Prevención de Riesgos

Categoría Sernageomin B vigente

Outils

MS Office

SIGO u otra plataforma SSO

Description du poste

Compañía especializada en control ambiental para la minería busca a los mejores profesionales para integrar el equipo clave de un proyecto estratégico: Ingeniería de Prefactibilidad y Factibilidad para la Normalización de Sistemas de Mitigación de Polvos en una importante faena minera.

Requerimos especialistas rigurosos capaces de garantizar la calidad técnica en el origen, aportando ingeniería de excelencia para filtrar material particulado, suprimir polvo y optimizar los sistemas existentes.

Ubicación Y Modalidad

• Ubicación: En faena, en región de Antofagasta.
• Modalidad: Presencial por sistema de turnos.

Tus principales responsabilidades:

• Acompañar y ser parte de las visitas a áreas operativas para el levantamiento de información en terreno.
• Realizar y apoyar gestiones para la aprobación del reglamento RESSO en coordinación con la administración.
• Asesorar en la implementación, cumplimiento y control de herramientas preventivas (SIGO, PTS, procedimientos, RESSO).

Requisitos:

Lo que exigimos (Requisitos Excluyentes):

• Formación: Título de Técnica(o) o Ingeniera(o) en Prevención de Riesgos.
• Formación: Categoría Sernageomin B vigente.
• Experiencia General: Mínimo de 10 años de trayectoria profesional.
• Experiencia Específica: Mínimo de 6 años de experiencia en servicios similares con presencia operativa.
• Herramientas: Dominio del paquete Microsoft Office y experiencia práctica operando plataformas de gestión SSO requeridas por el cliente (ej. SIGO u otras similares).

Lo que sumará valor (Deseable):

• Diplomado o estudios avanzados en Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional (ISO 45001).
• Curso o metodologías de investigación de incidentes.
• Capacitación para trabajo en altura física y/o espacios confinados (valorado para eventuales visitas a faena).

Beneficios

Nuestra Propuesta

Te integrarás a un equipo multidisciplinario de excelencia, asumiendo un rol donde tus decisiones tendrán un impacto directo y tangible en la operación. Entendemos que el desafío de cuidar el medioambiente es gigante, y por eso diseñamos soluciones que responden con exactitud y proporción a cada necesidad de la industria.

¿Qué te ofrecemos?

• Beneficios corporativos
  • Seguro complementario de vida, salud y dental.
  • Convenios con gimnasios y establecimientos de salud.
  • Día libre por cumpleaños
  • Acceso a beneficios y descuentos a través de nuestra Caja de Compensación.

Esta oferta se enmarca en la Ley N° 21.015, que incentiva la inclusión laboral de personas con discapacidad. Valoramos el talento único y promovemos la diversidad, por lo que invitamos a postular a todas las personas que cumplan con el perfil, sin distinción de género, edad, nacionalidad u otra condición.