Analista de Control de Acceso Senior / Proyecto 6 meses

Lendel; Santiago; On-site; CLP 27,900,000 - 50,220,000; Full time

Job summary

Lendel busca un Analista de Control de Acceso Senior para un proyecto de 6 meses en Chile. Gestionará aprovisionamiento, mantenimiento y revocación de accesos físicos y lógicos para garantizar el cumplimiento de políticas de seguridad.

Entre sus responsabilidades estará administrar ciclos de vida de accesos en sistemas y entornos cloud, aplicar mínimo privilegio y recertificación, investigar incidentes y generar KPIs para auditorías internas y externas.

Qualifications

• Experiencia en seguridad de la información o control de acceso
• Conocimiento de gestión de identidades y accesos (IAM)
• Conocimiento de entornos clouds (GCP/AWS) y plataformas IAM
• Capacidad de documentar y reportar procesos de acceso

Responsibilities

• Administrar ciclo de vida de accesos (altas, cambios, bajas) en sistemas y entornos clouds.
• Ejecutar aprovisionamiento y asegurar mínimo privilegio y need-to-know.
• Gestionar la plataforma de controles de acceso (IAM, directorios, credenciales).
• Revisar y certificar accesos con dueños de sistemas (recertificación).
• Atender y resolver solicitudes de acceso con trazabilidad y tiempos definidos.
• Investigar incidentes de accesos indebidos o credenciales.
• Identificar mejoras y automatización de procesos de control de acceso.
• Generar KPIs, reportes y evidencias para auditorías.

Skills

Analítico

Detallista

Gestión de prioridades

Comunicación

Education

Ingeniería en Sistemas

Tools

IAM/IGA

Entra ID

Jira

Job description

Buscamos un Analista de Control de Acceso Senior para proyecto por 6meses donde debera gestionar y supervisar los procesos de aprovisionamiento, mantenimiento y revocación de accesos físicos y lógicos, garantizando el cumplimiento de políticas de seguridad y normativas internas y externas.

Buscamos un Analista de Control de Acceso Senior para proyecto por 6meses donde debera gestionar y supervisar los procesos de aprovisionamiento, mantenimiento y revocación de accesos lógicos, garantizando el cumplimiento de políticas de seguridad y normativas internas y externas.

Responsabilidades principales

• Administrar el ciclo de vida de los accesos (altas, cambios y bajas) en sistemas corporativos, aplicaciones y entornos clouds.
• Ejecutar y supervisar el aprovisionamiento de accesos conforme al principio de mínimo privilegio y need-to-know.
• Gestionar la plataforma de control de accesos (IAM, directorio activo, gestores de credenciales, sistemas de control de acceso aplicativo, clouds, etc.).
• Revisar y certificar periódicamente los accesos existentes (recertificación de privilegios) junto con los dueños de los sistemas.
• Atender, evaluar y resolver solicitudes de acceso garantizando trazabilidad y tiempos de respuesta definidos.
• Investigar y resolver incidentes relacionados con accesos indebidos o anomalías en credenciales.
• Identificar oportunidades de mejora y automatización de procesos de control de acceso.
• Generar indicadores (KPIs), reportes y evidencias para auditorías internas y externas.

Requisitos

Formación y experiencia

• Título en Ingeniería en Sistemas, Computación, Telecomunicaciones o afines.
• 4 a 6 años de experiencia en gestión de identidades y accesos (IAM), seguranía de la información o control de acceso físico/lógico.
• Experiencia previa en funciones similares con nivel senior o de coordinación de terceros.

Conocimientos técnicos

• Plataformas IAM/IGA (ej. Microsoft Entra ID/Active Directory, GCP, AWS, OpenText u otras).
• Protocolos y estándares de autenticación (MFA, SSO, SAML, OAuth, LDAP).
• Conceptos de control de acceso basado en roles (RBAC).
• Fundamentos de seguridad de la información y marcos normativos (ISO 2 7 0 0 1, NIST, CIS Controls).
• Herramientas de ticketing y gestión de servicios (Jira Service Management, etc.).

Habilidades

• Analítico y orientado al detalle, con capacidad de detectar anomalías y riesgos.
• Comunicación clara para interactuar con usuarios de todos los niveles de la organización.
• Capacidad de priorización y gestión de múltiples solicitudes simultáneas.
• Orientado a procesos, documentación y mejora continua.

Condiciones (personalizar según empresa)

• Jornada: [completa / remota]
• Horario: [ 0 9: 0 0hrs a 1 8: 0 0hrs]
• Tipo de contrato: [temporal]
• Salario: [rango o a convenir]