Administrativo RRHH

Alfredo-Kameid; Coquimbo; Presencial; CLP 6.696.000 - 11.160.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Alfredo-Kameid busca un Administrativo/a de Recursos Humanos Junior, idealmente con formación técnica en RRHH o administración, para apoyar procesos y gestionar documentación laboral.

Se requieren conocimientos de legislación laboral, manejo de Excel y Office, y capacidad para organizar expedientes y mantener actualizada la información de RRHH en plataformas internas. Jornada completa en Coquimbo, Chile.

Formación

• Formación técnica en RRHH o administración (RRHH o afín).
• Experiencia previa o práctica en RRHH o funciones administrativas.
• Conocimientos básicos de legislación laboral y documentación laboral.
• Dominio de Excel y herramientas de Office.

Responsabilidades

• Apoyo en procesos administrativos del área de RRHH.
• Mantener ingresos y movimientos de trabajadores ante la DT.
• Gestión de expedientes y documentación laboral.
• Apoyo en contratación y documentación laboral.
• Actualización de información en plataformas y sistemas de la empresa.
• Apoyo general en tareas administrativas del área de RRHH.

Conocimientos

Organización

Responsabilidad

Proactividad

Manejo de documentación

Educación

Técnico/a RRHH

Técnico/a Administración de Empresas

Herramientas

Excel

Office Suite

Descripción del empleo

Administrativo RRHH

Trabajadores (as) area RRHH / Clima organizacional

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Administrativo/a de Recursos Humanos Junior, idealmente Técnico/a en Recursos Humanos, Técnico/a en Administración de Empresas con conocimientos en RRHH o carrera afín. Buscamos una persona ordenada, responsable, proactiva y con interés en desarrollarse en el área de Recursos Humanos, que cuente con experiencia previa o práctica relacionada con labores administrativas de RRHH. Principales funciones Apoyo en procesos administrativos del área de Recursos Humanos. Realizar y mantener actualizados los ingresos y movimientos de trabajadores ante la Dirección del Trabajo (DT). Mantener carpetas de trabajadores ordenadas y actualizadas, tanto físicas como digitales. Apoyo en procesos de contratación y documentación laboral. Orden y control de documentos de los trabajadores. Apoyo en la gestión de vacaciones, licencias médicas, permisos y otros documentos laborales. Actualización de información en plataformas y sistemas utilizados por la empresa. Apoyo general en las distintas tareas administrativas del área de RRHH. Mantener la información laboral organizada y disponible para los distintos procesos del área.Requisitos Formación como Técnico/a en Recursos Humanos, Técnico/a en Administración de Empresas, Técnico/a en Administración con conocimientos en RRHH o carrera afín. Idealmente contar con experiencia previa o práctica en Recursos Humanos. Conocimientos básicos de legislación laboral y documentación laboral. Manejo de Excel y herramientas de Office. Deseable conocimiento en Dirección del Trabajo (DT) y plataformas relacionadas. Persona organizada, responsable, metódica y con capacidad para trabajar con documentación.

Jornada: Jornada Completa

Ubicación: Coquimbo, Coquimbo

Oferta para prácticas: NO