Administrativo/a de Bodega - Bodega de Insumos Clínicos

Hospital Clínico Universidad de Chile; Santiago; Presencial; CLP 5.286.000 - 8.810.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

6 días administrativos al año

Bono de Navidad y Fiestas Patrias

Acceso al gimnasio

Descuentos educativos

Seguro de salud complementario

Descripción de la vacante

El Hospital Clínico Universidad de Chile busca Administrativo/a de Bodega para la Bodega de Insumos Clínicos, perteneciente a la Subgerencia de Abastecimiento. Mantendrá productos codificados, almacenan­do correctamente, controlando stock según consumo y asegurando entregas oportunas a los servicios clínicos y administrativos.

Funciones: registrar recepciones, preparar pedidos, mantener orden y limpieza, registrar existencias en el sistema, tomar inventarios cuando se indique y realizar tareas

Formación

• Título Técnico Nivel Medio en Logistica (deseable). Enseñanza Media completa (excluyente).
• Experiencia en bodegas del rubro farmacéutico o del área de la salud (deseable).
• Excel nivel usuario.

Responsabilidades

• Recibir y registrar diariamente los productos según bodega y rubro, considerando número de recepción, fecha, y orden de compra correspondiente.
• Preparar diariamente los pedidos para reponer productos según los requerimientos de los servicios clínicos y/o administrativos, según corresponda.
• Mantener orden y limpieza de la zona de trabajo y del almacenamiento de los insumos.
• Registrar las existencias y salidas en el sistema informático correspondiente.
• Tomar inventario selectivo cuando la Jefatura lo disponga.
• Realizar otras funciones de índole similar a las anteriores.
• EL PUESTO IMPLICA MOVILIZACIÓN DE CARGA Y ESFUERZO FISICO.

Conocimientos

Excel

Educación

Técnico Nivel Medio en Logística

Descripción del empleo

Company Description: Hospital Clínico Universidad de Chile

Job Description: El Hospital Clínico Universidad de Chile se encuentra en búsqueda de un/a Administrativo/a de Bodega para la Bodega de Insumos Clínicos, perteneciente a la Subgerencia de Abastecimiento.

Sobre Nosotros: El Hospital Clínico Universidad de Chile es el principal hospital universitario del país. Tenemos el compromiso de formar profesionales de la salud altamente capacitados, promoviendo la investigación de vanguardia, y ofreciendo soluciones integrales a las necesidades de la comunidad.

Objetivo del cargo: Mantener productos codificados, en buenas condiciones de almacenamiento, controlando stock según consumo, y asegurar oportunos tiempos de entrega a los servicios requirentes de la institución.

Funciones Principales

• Recibir y registrar diariamente los productos según bodega y rubro, considerando número de recepción, fecha, y orden de compra correspondiente.
• Preparar diariamente los pedidos para reponer productos según los requerimientos de los servicios clínicos y/o administrativos, según corresponda.
• Mantener orden y limpieza de la zona de trabajo y del almacenamiento de los insumos.
• Registrar las existencias y salidas en el sistema informático correspondiente.
• Tomar inventario selectivo cuando la Jefatura lo disponga.
• Realizar otras funciones de índole similar a las anteriores.
• EL PUESTO IMPLICA MOVILIZACIÓN DE CARGA Y ESFUERZO FISICO.

Requisitos Principales

• Título Técnico Nivel Medio en Logistica (deseable). Enseñanza Media completa (excluyente).
• Experiencia en bodegas del rubro farmacéutico o del área de la salud (deseable).
• Excel nivel usuario.

Requisitos Ingreso Administración Pública

Señalados en el artículo 12 de la Ley N º 18.834 sobre Estatuto Administrativo:

• Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de residencia definitiva.
• Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
• Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
• Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley.
• No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
• No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito.

Beneficios

• 6 días administrativos al año, según normativa.
• Entrega de dos aguinaldos anuales: uno en septiembre (Fiestas Patrias) y otro en diciembre (Navidad).
• Acceso a bono escolar y bono de vacaciones, conforme a los criterios establecidos por la institución.
• Acceso al gimnasio ubicado en dependencias del Hospital, con tarifas preferenciales para funcionarios/as.
• Disponibilidad de servicios de Jardín Infantil (para hijos/as hasta 4 años) y Unidad Escolar (para hijos/as entre 5 y 12 años), ambos en las instalaciones del Hospital (acceso sujeto a disponibilidad de cupos y evaluación socioeconómica).
• Acceso a Sala Cuna ubicada dentro del recinto hospitalario.
• Posibilidad de postular a cupos exentos de arancel en programas de Magíster, diplomas de postítulo o extensión, cursos de especialización, actualización y otras actividades formativas impartidas por la Universidad de Chile.
• Postulación a descuentos de hasta un 50% en carreras de pregrado y hasta un 30% en programas de postgrado, tanto para el/la funcionario/a como para una carga familiar (este beneficio aplica desde los 3 meses de antigüedad).
• Acceso a cursos de capacitación organizados por el Hospital, además de formación gratuita certificada por SENCE para todo el personal.
• Seguro complementario de salud Metlife, con cobertura y atención directa en el Hospital Clínico de la Universidad de Chile, disponible a partir de los 3 meses de antigüedad (con financiamiento compartido).
• Afiliación a la Caja de Compensación La Araucana, con acceso a múltiples beneficios y servicios.
• En caso de asociarse a Bienestar de la Universidad de Chile, puede acceder a los beneficios indicados en el portal institucional.

Horario: Diurno, Lunes a Viernes: 08:00 - 16:48 hrs.

Renta bruta: $789.470.-

Ingreso esperado mes de Noviembre.

"Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral".