Zolldeklarantin mit teamleitungsfunktion, 90-100% (w/m/d)

progress personal ag; Au (SG); Vor Ort; CHF 100’000 - 125’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Personaldienstleistungsunternehmen in der Schweiz sucht eine Zolldeklarantin mit Teamleitungsfunktion für den Standort in Sankt Gallen, Au. Die Rolle umfasst die Führung eines kleinen Teams sowie die Durchführung und Erstellung von Zollabwicklungen. Ideale Kandidaten bringen mehrjährige Erfahrung im Zollbereich mit und haben idealerweise eine Weiterbildung zum eidg. dipl. Zolldeklaranten abgeschlossen. Zu den Benefits zählen attraktive Anstellungsbedingungen und ein halbes bis ganzes 14‑Monatsgehalt.

Leistungen

Attraktive Anstellungsbedingungen

14-Monatsgehalt

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Zollbereich, idealerweise bereits ein Team geführt.
• Gute Englischkenntnisse.
• Zielstrebigkeit, Kontaktfreude, Mitdenken und Kundenorientierung.

Aufgaben

• Ein kleines Team führen und motivieren.
• Durchführung von Ein- und Ausfuhrverzollungen.
• Wichtige Informationen an Kunden und Partner weiterleiten.

Kenntnisse

Englischkenntnisse

Teamführung

Kundenorientierung

Kontaktfreude

Zielstrebigkeit

Ausbildung

Weiterbildung zum eidg. Dipl. Zolldeklaranten

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Zolldeklarantin mit Teamleitungsfunktion, 90–100 % (w/m/d)

Arbeitsort: Schweiz, St. Gallen, Au SG

Aufgaben

• Ein kleines Team führen, motivieren und die regelmäßigen Meetings der Abteilung leiten.
• Durchführung und Erstellung von Ein- und Ausfuhrverzollungen.
• Vorgängliche Abklärungen machen und wichtige Informationen an Kunden und Partner weiterleiten.
• Das Arbeitspensum kann je nach Wunsch 90 % oder 100 % betragen.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Zollbereich, idealerweise bereits ein Team geführt.
• Idealerweise Weiterbildung zum eidg. Dipl. Zolldeklarantin / eidg. Dipl. Zolldeklaranten.
• Gute Englischkenntnisse.
• Zielstrebigkeit, Kontaktfreude, Mitdenken und Kundenorientierung.

Benefits

• Attraktive Anstellungsbedingungen mit einer Kader-Pensionsversicherung.
• Jeden Geschäftsverlauf ein halbes bis ein ganzes 14‑Monatsgehalt.

Dieses Unternehmen bietet Ihnen zudem herzliche Gratulation zum neuen Job.

Haben Sie Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung via registrierungs‑tool oder via E‑Mail. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich diskret behandelt.