Werksleiter:in / Geschäftsführer:in

KOHLER & PARTNER Die Berater für ICT-, Ingenieur- und Betriebswirtschaftsstellen & HR-Themen; Bern; Vor Ort; CHF 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenfahrzeug

Weiterbildungsmöglichkeiten

Mindestens 5 Wochen Ferien

Zusammenfassung

KOHLER & PARTNER in Bern sucht eine Führungsperson für ein Werkteam im Metallbereich. Die Position bietet große Eigenverantwortung, Gestaltungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung im Kadermodell.

Sie bringen idealerweise technische Qualifikationen im Maschinenbau oder Anlagenbau mit und besitzen Führungserfahrung sowie gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch. Das Unternehmen bietet individuelle Einarbeitung und zahlreiche Benefits.

Qualifikationen

• Technischer Background im Metall, Maschinen- oder Anlagenbau.
• Mehrjährige Führungserfahrung in Produktionsumgebungen.
• Hohe Präsenz im Betrieb und natürliche Führungsstärke.
• Gute mündliche Französischkenntnisse (mind. B2).

Aufgaben

• Führen des Werkteams im Alltag und Fördern von Kompetenzen.
• Steuern des Tagesgeschäfts und Sicherstellen der Qualität.
• Optimierungschancen erkennen und pragmatisch umsetzen.
• Engmit der Geschäftsleitung zusammenarbeiten.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Serviceorientierung

Technisches Verständnis (Metall, Maschinenbau)

Teamarbeit

Ausbildung

Techniker:in HF/FH oder gleichwertige Berufserfahrung

Jobbeschreibung

Die Position

• Sie führen das Werkteam im Alltag, fördern Kompetenzen und schaffen einen Rahmen, in dem Ihre Mitarbeitenden wachsen
• Sie steuern das Tagesgeschäft, stellen Qualität + Termintreue sicher und halten die Abläufe stabil im Fluss
• Sie sind nah bei den Kund:innen, klären Anliegen lösungsorientiert und stärken die Servicequalität spürbar
• Sie erkennen Chancen zur Optimierung sofort und setzen Verbesserungen pragmatisch und wirksam um
• Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen und bringen Ihre Hands-on-Perspektive in strategische Themen ein

Ihr Profil

• Technischer Background: Metall, Maschinen- oder Anlagenbau – ergänzt durch Weiterbildung (z.B. Techniker:in HF/FH, Meister:in) oder gleichwertige Berufserfahrung
• Mehrjährige Führungserfahrung in Produktion, Werkstatt- oder Anlagenbetrieb; gerne auch aus baunahen Bereichen
• Hohe Präsenz im Betrieb, natürliche Führungsstärke und Freude an direkter Teamarbeit
• Ausgeprägte Serviceorientierung und sicherer Umgang mit Kund:innen
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie gute mündliche Französischkenntnisse (mind.B2)

Ihre Chancen

• Rolle mit grosser Eigenverantwortung: Sie prägen Abläufe, Kultur und Entwicklung des Werks
• Intensive Einarbeitung über mehrere Standorte hinweg – begleitet durch erfahrene Führungskräfte
• Möglichkeit, aktiv am geplanten Werksneubau mitzuwirken
• Attraktive, erfolgsorientierte Vergütung im Kadermodell
• Firmenfahrzeug, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Benefits
• Mindestens 5 Wochen Ferien

Ihr neuer Arbeitgeber

• Mit rund 150 Mitarbeitenden am Standort profitieren Sie von überschaubaren Strukturen und kurzen Wegen
• Führendes Unternehmen in der Oberflächenbearbeitung und Metallindustrie
• Etablierter Produktionsstandort mit solider Infrastruktur und eigener Logistik / Transport
• Stabiles, inhabergeführtes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Hoher Qualitätsanspruch und klare Kundenorientierung
• Investitions- und Entwicklungsbereitschaft dank langfristiger Unternehmensstrategie