Verkaufsleiter/in 90-100% gesucht!

Basel Job AG; Basel; Vor Ort; CHF 120.000 - 180.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Basel Job AG sucht eine/n Verkaufsleiter/in (90-100%) für die Region Nordwestschweiz. Sie steuern den Vertriebsbereich Heizöl und Treibstoffe und führen ein 3-köpfiges Team zu Bestleistungen.

Sie verbinden Macher-Mentalität mit strategischem Weitblick, treffen klare Entscheide und treiben End-to-End-Verkauf sowie die Einführung zukunftsweisender Konzepte voran – direkt am Markt, telefonisch und vor Ort. Sie arbeiten eng mit Key-Accounts und regionalen Partnern, um Wachstum und Profitabilität

Qualifikationen

• Branchenerfahrung im B2B-Verkauf, ideal im Energie-/Brennstoff- oder Handelsumfeld.
• Führungsambition oder erste Führungserfahrung.
• Verhandlungsgeschick mit Abschlussorientierung.
• Souveräner Umgang mit Zahlen.
• MS Office, ideal ERP-Systeme (Dynamics BC).

Aufgaben

• Verantwortung für das Vertriebsgebiet Nordwestschweiz.
• Pflege und Ausbau des Netzwerks wichtiger Grosskunden.
• Begleitung des gesamten Verkaufszyklus (Inbound/Outbound).
• Teamführung, Entwicklung und Zielerreichung.
• Prozesse hinterfragen und Vertriebsabläufe modernisieren.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Verhandlungsgeschick

Vertriebsstrategie

Teamführung

MS Office

Ausbildung

Betriebswirtschaftliche Ausbildung

Tools

ERP-Systeme (MS Dynamics BC)

Jobbeschreibung

Verkaufsleiter/in 90-100%

Du sorgst dafür, dass die Region läuft und die Häuser warm bleiben. Als unternehmerische Führungspersönlichkeit übernimmst du das Steuer für den gesamten Vertriebsbereich Heizöl und Treibstoffe in der Nordwestschweiz. Hier verbindest du echte Macher-Mentalität mit strategischem Weitblick: Du führst ein eingespieltes 3-köpfiges Team zu Bestleistungen und bringst das Geschäft direkt auf der Strasse und am Telefon voran. Ohne Umwege, mit klaren Entscheidungen und einem starken Namen im Rücken.

Deine Mission

Vertriebsstrategie & Wachstum: Du verantwortest das gesamte Verkaufsgebiet in der Nordwestschweiz und treibst die Einführung eines zukunftsweisenden Vertriebskonzepts aktiv voran.

Key-Account-Management: Du pflegst und erweiterst das Netzwerk unserer wichtigsten Grosskunden – von der Industrie über die Landwirtschaft und Liegenschaftsverwaltungen bis hin zu freien Tankstellen.

End-to-End Sales: Du begleitest den gesamten Verkaufszyklus (Inbound & Outbound) von der massgeschneiderten Offerte bis zur abschlussstarken Preisverhandlung.

Team-Leadership: Du führst, inspirierst und entwickelst dein 3-köpfiges Verkaufsteam mit Wertschätzung und klarem Zielerfolg.

Prozess-Innovation: Du hinterfragst bestehende Abläufe konstruktiv und gestaltest moderne Vertriebsprozesse aktiv mit.

Das bringst du mit:

Branchenerfahrung: Fundierte Praxis im B2B-Verkauf, idealerweise im Energie-, Brennstoff- oder Handelsumfeld.

Führungs-DNA: Erste Führungserfahrung oder das klare Potenzial, ein kleines Team sofort souverän und motivierend zu leiten.

Verhandlungsstärke: Ausgeprägte Abschlussorientierung, unternehmerisches Denken und ein starkes Gespür für Zahlen.

Systemkompetenz: Routinierter Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (wie Microsoft Dynamics Business Central).

Sprachflair: Verhandlungssicheres Schweizerdeutsch sowie gute Französischkenntnisse für den grenznahen Austausch.

Das erwartet dich (Deine Benefits)

Starker Rückhalt: Eine etablierte, krisensichere Marktgrösse mit einer äusserst bekannten Schweizer Markenfamilie im Rücken.

Echte Gestaltungsfreiheit: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein direktes Umfeld, in dem deine Ideen gehört und umgesetzt werden.

Attraktives Gesamtpaket: Zeitgemässe Anstellungsbedingungen, moderne Arbeitsmittel und ein Umfeld, das Leistung honoriert und Teamgeist grossschreibt.

Persönliche Entwicklung: Ein überschaubarer, dynamischer Verantwortungsbereich mit grossem Gestaltungsspielraum für deine nächste karrierebestimmende Station.