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KONE (Schweiz) AG sucht eine erfahrene Vertriebsfachperson mit technischem Hintergrund, um Bauprojekte von der Planungsphase bis zum Abschluss zu begleiten. Sie beraten Kunden kompetent, erstellen Angebote und verhandeln Verträge.
Sie tragen Budgetverantwortung, entwickeln Beziehungen, nutzen MS Office routiniert und arbeiten kundenorientiert in einem dynamischen, nachhaltigen Umfeld. Deutsch fließend, Englischkenntnisse erwünscht; Aufenthaltsbewilligung erforderlich für ausländische Bewerber.
En raison de la réglementation suisse, nous ne prenons en compte que les demandeurs suisses ou de l'UE/AELE ou les demandeurs disposant d'un permis de travail valide. / Due to Swiss regulations we only consider Swiss or EU/EFTA applicants or applicants with a valid work permit.
KONE ist ein weltweit führender Hersteller und Wartungsdienstleister für Aufzüge, Rolltreppen und automatische Türen und beschäftigt mehr als 60'000 Mitarbeiter. Wir sind bekannt für unsere innovativen und nachhaltigen Lösungen. Darüber hinaus bieten wir eine offene, von finnischen und nordischen Werten geprägte Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Vertrauen und Vielfalt im Mittelpunkt stehen.
KONE (Schweiz) AG ist mit 5 Niederlassungen und rund 400 Mitarbeitern vertreten. Unsere Unternehmenskultur basiert auf den Werten #CARE, #COLLABORATION, #CUSTOMER und #COURAGE - Werte, die wir täglich leben, um ein integratives, nachhaltiges und innovatives Arbeitsumfeld zu schaffen.
Mit deinem Gespür für Kundenbedürfnisse, deinem technischen Know-how und deiner Abschlussstärke begleitest du Bauprojekte von der ersten Idee bis zum Vertragsabschluss und stärkst nachhaltig die Marktposition von KONE.
Möchtest du mit deiner Verkaufsexpertise die Mobilität der Zukunft aktiv mitgestalten und gemeinsam mit KONE wachsen?
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Hast du Fragen? Melde dich gerne bei mir
KONE (Schweiz) AG
Barbara Sallin, Talent Acquisition Specialist
027305 35 30
At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.