Verkaufsberater:in im Aussendienst – Krantechnik & Materialumschlag

e-selection AG

Bern

Hybrid

CHF 120,000 - 180,000

Full time

26 hours ago
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Benefits offered by this job

Geschäftswagen ( privat nutzbar )
Flexible Arbeitsmodelle

Job summary

e-selection AG sucht eine vertriebsorientierte und führungserfahrene Persönlichkeit für eine Schlüsselrolle in der Region Mitte. Sie tragen die Gesamtverantwortung für die Kantone AG, ZH, BE und LU, gestalten Strategie und setzen Vertriebsziele um.

Sie betreuen Schlüsselkunden, erschliessen neue Marktpotenziale und arbeiten eng mit Produktmanagement und Innendienst zusammen. Zudem profitieren Sie von einer modernen Unternehmenskultur und flexiblen Arbeitsmodellen.

Qualifications

  • Führungserfahrung im technischen Vertrieb bevorzugt.
  • Erfahrung im Bau-, Recycling- oder Maschinenbereich von Vorteil.
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und strategisches Denken.

Responsibilities

  • Gesamtverantwortung für Entwicklung und Zielerreichung in der Region.
  • Aktive Betreuung und Ausbau von Schlüsselkunden sowie Pflege nachhaltiger Beziehungen.
  • Identifikation und Erschliessung neuer Marktpotenziale und Geschäftsmöglichkeiten.
  • Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Kundenentwicklungen zur Ableitung gezielter Massnahmen.
  • Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Innendienst.
  • Repräsentation des Unternehmens in der Region und Teilnahme an Kunden-/Branchenanlässen.

Skills

Vertriebsführung
Key-Account-Management
Verhandlungsgeschick
Kundenorientierung

Education

Technische Grundausbildung; kaufmännische Weiterbildung

Job description

Bewegen Sie Grosses

Unsere Auftraggeberin ist ein innovatives und etabliertes Unternehmen im Bereich hochwertiger Baumaschinen, das für seine aussergewöhnlichen, leistungsstarken Lösungen im Einsatz auf anspruchsvollen Baustellen bekannt ist. Mit einem starken Fokus auf Qualität, Zuverlässigkeit und technologische Weiterentwicklung setzt das Unternehmen seit Jahren Massstäbe in seiner Branche und geniesst sowohl national als auch international einen hervorragenden Ruf. Im Rahmen einer Neuausrichtung der Vertriebsorganisation wird die Region «Mitte» neu strukturiert. In diesem Zusammenhang suchen wir für unsere Auftraggeberin eine vertriebsorientierte und führungserfahrene Persönlichkeit für die Position als

In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Position berichten Sie direkt an den Verkaufsleiter Schweiz und tragen die Gesamtverantwortung für die Kantone AG, ZH, BE und LU. Sie prägen die strategische und operative Weiterentwicklung Ihres Marktgebiets massgeblich und leisten einen wesentlichen Beitrag zum nachhaltigen Vertriebserfolg.

Ihre Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die Entwicklung und Zielerreichung in der Ihnen zugewiesenen Region
  • Aktive Betreuung und Ausbau von Schlüsselkunden sowie Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen
  • Identifikation und Erschliessung neuer Marktpotenziale und Geschäftsmöglichkeiten
  • Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Kundenentwicklungen zur Ableitung gezielter Massnahmen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Produktmanagement und Innendienst
  • Repräsentation des Unternehmens in der Region sowie Teilnahme an wichtigen Kunden- und Branchenanlässen

Ihr Profil

  • Fundierte technische Grundausbildung, idealerweise ergänzt durch eine kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung
  • Erfahrung oder gute Branchenkenntnisse im Bau-, Recycling- oder Maschinenbereich von Vorteil
  • Begeisterung für starke Maschinen im Recyclingmarkt
  • Ausgeprägtes Talent im Vertrieb beratungsintensiver Investitionsgüter, kombiniert mit überzeugendem Verhandlungsgeschick
  • Kommunikationsstarke, offene Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung und natürlicher Überzeugungskraft
  • Ihr Wohnort passt zur Einsatzregion

Vorzüge unserer Auftraggeberin

  • Spannende und vielseitige Führungsaufgabe mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Innovative, technologisch führende Produkte in einem dynamischen Marktumfeld
  • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Kollegiales, engagiertes Team mit wertschätzendem Umgang
  • Strukturierte Einarbeitung sowie gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und flexible Arbeitsmodelle
  • Attraktiver Geschäftswagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht
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