Verkäufer:in Kassen/Services (Abends)

Coop; Zürich; On-site; CHF 48,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Rabatt auf Reise ITS Coop Travel

5-fache Superpunkte im Supermarkt

Rabatte auf Coop-Versicherungen

Rabatte in Coop-Formaten

Coop Mobile Angebote

Job summary

Coop in Zürich sucht eine/n freundliche/n Verkäufer/in für die Kasse. Du sorgst für einen reibungslosen Kassiervorgang, schaffst eine positive Stimmung und unterstützt Kundinnen und Kunden zielgerichtet.

Du achtest darauf, dass alle Prozesse eingehalten werden, unterstützt das Team in anderen Bereichen und profitierst von Coop-Benefits wie Rabatten, Weiterbildungsangeboten und Mutterschaftsurlaub. Die Stelle bietet flexible Arbeitszeiten und eine langfristige Perspektive.

Qualifications

• Erfahrung im Verkaufsbereich
• Bereitschaft, Dienstleistungen zu erbringen
• Flexibilität bei Einsatzzeiten

Responsibilities

• Kasse ist dein Revier, schaffe gute Stimmung und sorge für reibungslosen Ablauf
• Sorge dafür, dass alle Prozesse und Regelungen eingehalten werden
• Im Teamwork unterstützt du Kolleginnen und Kollegen in anderen Bereichen

Skills

Verkaufserfahrung

Kundenservice

Flexibilität

Deutsch (schriftlich/mündlich)

Job description

Aufgaben

• Die Kasse ist dein Revier, hier sorgst du für gute Stimmung und einen reibungslosen Ablauf.
• Du stellst sicher, dass sämtliche Prozesse und Regelungen eingehalten werden.
• Im Teamwork unterstützt du auch deine Kolleginnen und Kollegen in anderen Bereichen.

Anforderungen

• Wir freuen uns auf deine Erfahrung im Verkaufsbereich.
• Du leistest vollen Einsatz und bist bereit, Dienstleistungen zu erbringen.
• Flexibilität ist dir auch bei den Einsatzzeiten wichtig.
• Deutsch beherrschst du mündlich und schriftlich gut.

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

Deine Ansprechperson

Christelle Heitz
HR Marketing