Verkäufer:in Food

Coop; Scuol; On-site; CHF 42,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Reise-Rabatt ITS

5-fache Superpunkte

Versicherungsrabatte

Rabatt Coop-Gruppe

Coop Mobile Abos

Reka-Card Vergünstigungen

Mobility CarSharing Rabatt

Partner-Rabatt

GA-Abonnement Vorteile

Kulturvergünstigungen

Freizeitangebote

Job summary

Coop in Graubünden/Scuol sucht Mitarbeitende im Detailhandel, die flexibel arbeiten und Kundschaft in unterschiedlichen Abteilungen freundlich beraten. Sie tragen dazu bei, dass Waren gut bewirtschaftet sind und sich besser verkaufen.

Die Einhaltung von Frische-, Hygiene- und Verfalldatum-Vorgaben gehört ebenso dazu. Sie bringen eine Ausbildung im Detailhandel oder relevante Verkaufserfahrung mit und kommunizieren sicher auf Deutsch.

Qualifications

• Ausbildung im Detailhandel (Grundbildung) oder viel Verkaufserfahrung.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Kundschaft in verschiedenen Abteilungen bedienen und beraten.
• Waren top bewirtschaften und aktiv verkaufen.
• Vorgaben bei Frische, Qualität, Hygiene, Temperaturvorschriften und Verfalldatum einhalten.
• Unterstützung des Teams an der Kasse.

Skills

Detailhandelserfahrung

Verkaufserfahrung

Education

Ausbildung im Detailhandel

Job description

Aufgaben

• Du liebst die Abwechslung, darum bedienst und berätst du unsere Kundschaft in verschiedenen Abteilungen – stets freundlich und engagiert.
• Dank deinem aktiven Einsatz verkaufen sich die Waren besser und werden top bewirtschaftet.
• Klar, dass du unsere Vorgaben einhältst, sei es bei Frische und Qualität, punkto Hygiene, Temperaturvorschriften oder des Verfalldatums.
• Abwechslungsreich ist auch dein Einsatz an den Kassen, wenn du das Team unterstützt.

Anforderungen

• Bist du im Detailhandel ausgebildet (Grundbildung) oder hast du bereits viel Erfahrung im Verkauf gemacht? Bingo, dann bewirb dich.
• Deine Einsatzzeiten sind flexibel, aber das macht dir keine Probleme.
• Deutsch beherrschst du gut, und zwar im Gespräch und auf Papier.

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

Deine Ansprechperson

Nadia Ruetsch
HR Marketing