Verkäufer:in Food

Coop Genossenschaft; Hüsen; Vor Ort; CHF 45.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Rabatt Reiseangebot ITS Coop Travel

5-fache Superpunkte im Supermarkt

bis zu 20% Rabatt auf Versicherungen

Rabatte in Coop-Gruppe Formaten

Coop Mobile & Prepaid Rabatte

Reka-Card Vergünstigungen

GA-Abonnement Vergünstigungen

Kulturanlässe Vergünstigungen

Freizeitangebote Vergünstigungen

Zusammenfassung

Die Coop Genossenschaft sucht Mitarbeitende im Detailhandel in Bern. Sie beraten Kunden in unterschiedlichen Abteilungen, tragen zum Verkaufserfolg bei und unterstützen das Team an der Kasse.

Sie arbeiten flexibel, kommunizieren sicher auf Deutsch und halten alle Qualitäts- und Hygienestandards ein. Attraktive Mitarbeitersysteme und Weiterbildungsmöglichkeiten runden das Angebot ab.

Qualifikationen

• Ausbildung im Detailhandel oder langjährige Verkaufserfahrung.
• Flexible Einsatzzeiten sind möglich.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Sie bedienen und beraten Kundschaft in verschiedenen Abteilungen.
• Sie verkaufen Waren und pflegen das Warensortiment.
• Sie halten Hygiene-, Temperatur- und Verfalldatums-Vorgaben ein.
• Sie unterstützen das Team an der Kasse.

Kenntnisse

Kundenberatung

Verkauf

Kassenführung

Ausbildung

Detailhandel Grundbildung

Jobbeschreibung

Aufgaben

• Du liebst die Abwechslung, darum bedienst und berätst du unsere Kundschaft in verschiedenen Abteilungen – stets freundlich und engagiert.
• Dank deinem aktiven Einsatz verkaufen sich die Waren besser und werden top bewirtschaftet.
• Klar, dass du unsere Vorgaben einhältst, sei es bei Frische und Qualität, punkto Hygiene, Temperaturvorschriften oder des Verfalldatums.
• Abwechslungsreich ist auch dein Einsatz an den Kassen, wenn du das Team unterstützt.

Anforderungen

• Bist du im Detailhandel ausgebildet (Grundbildung) oder hast du bereits viel Erfahrung im Verkauf gemacht? Bingo, dann bewirb dich.
• Deine Einsatzzeiten sind flexibel, aber das macht dir keine Probleme.
• Deutsch beherrschst du gut, und zwar im Gespräch und auf Papier.

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

Deine Ansprechperson

Germann Steiner
HR Marketing