Un·e infirmier·ère (F/H/D) en CDMax 70%

Fondation Saphir; Croy; Vor Ort; CHF 65.000 - 85.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Fondation Saphir recherche un infirmier/infirmière (F/H/D) pour l’EMS Contesse à Croy, à 70% en CDI max. Le poste est rattaché au secteur gériatrique et psychogérontologique, avec supervision et travail en équipe pluridisciplinaire.

Vous assurez des soins infirmiers préventifs, therapeutiques et palliatifs, participez aux évaluations et respectez un cadre éthique centré sur la personne et la sécurité des patients. Vous maîtrisez le français écrit et oral et l’outil Carefolio.

Qualifikationen

• Diplôme d'État ou équivalent en soins infirmiers.
• CAS en évaluation clinique ou titre équivalent serait un atout.
• Bonne capacité d’observation et d’orientation des interventions.

Aufgaben

• Réaliser des soins infirmiers préventifs, thérapeutiques et palliatifs.
• Gérer les urgences médicales et participer aux examens et observations.
• Établir une relation de confiance avec les patients et leur entourage.
• Travailler sous supervision et contribuer à l’évaluation biopsychosociale des patients.

Kenntnisse

Infirmier diplômé

Évaluation clinique

Leadership

Observation clinique

Français courant

Ausbildung

Bachelor en soins infirmiers

CAS évaluation clinique

Tools

Carefolio

Jobbeschreibung

Un·e infirmier·ère (F/H/D) en CDMax 70%

La Fondation Saphir, fondation multi-mission (psychogériatrie, gériatrie, psychiatrie adulte), est active dans le domaine médico-social dans le canton de Vaud et dans l’accueil et l’accompagnement de personnes fragilisées dans leur intégrité physique et psychique au cours de leur processus de vie.

Nous recherchons pour notre établissement l'EMS Contesse à Croy, qui accueille 36 Personnes et qui est spécialisé dans la gériatrie :

Un·e infirmier·ère (F/H/D) en CDMax jusqu'au 31.03.2027 - 70%

Quelle que soit leur fonction, les professionnel·le·s de la Fondation Saphir ont une volonté commune, celle d’accompagner les Personnes au quotidien pour leur permettre d’expérimenter concrètement la stratégie institutionnelle de prestations « comme à la maison ». C’est-à-dire, conserver leurs habitudes autant que possible, offrir une réponse adaptée à leurs souhaits et, par le biais d’une réelle collaboration interprofessionnelle, permettre le bien-être et le bonheur des Personnes.

En tant qu’infirmier·ère, vous assurez des soins infirmiers préventifs, thérapeutiques, de réadaptation et palliatifs sous la supervision du·de la responsable accompagnement. Vous avez une pratique réflexive en continu qui vous permet d’évaluer et d’analyser, entres autres, les dimensions biopsychosociales et spirituelles des Personnes. Vous gérez l’ensemble des urgences médicales et activerez au besoin les procédures d’urgence. De plus, vous participez aux examens et observations en vue du diagnostic médical. De par vos valeurs centrées sur la Personne, vous établissez une relation de confiance avec les Personnes et leur entourage, en créant un environnement sécuritaire et adapté à leurs besoins.

VOTRE PARCOURS - VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES

• Bachelor en soins infirmiers ou équivalence reconnue
• CAS en évaluation clinique ou titre jugé équivalent serait un atout
• Sens de l’observation permettant d’évaluer rapidement une situation complexe et d’orienter les interventions pour éviter des hospitalisations ou des chutes
• Vision non médicamenteuse
• Grand sens des responsabilités et leadership est avéré
• Dynamique, à l’écoute, flexible, adaptable et organisé·e
• Votre attitude est centrée sur le bien-être de la Personne
• Maîtrise du français oral et écrit ainsi que la maîtrise des outils informatiques (Carefolio)
• Connaissance du système de santé suisse un atout

NOUS VOUS OFFRONS

• La possibilité de travailler dans un environnement riche de contacts
• L’occasion de participer à des projets institutionnels novateurs
• Des conditions de travail et salariales selon la CCT SAN (convention collective de travail du secteur sanitaire parapublic vaudois). Classe 17-19 et selon expérience
• L’opportunité de maintenir et développer vos compétences grâce à un programme de formations internes variées.

ENTRÉE EN FONCTION : 01.10.2026

Vous cherchez à relever de nouveaux challenges et avez envie de rejoindre une entreprise novatrice, en plein essor ainsi qu’en mouvance ? Alors ce poste est fait pour vous.

La protection de vos données personnelles est assurée selon la LPD. Informations détaillées disponibles sur simple demande auprès du service RH.