Teamleitung Facility Management 80-100%

Unterhaltplus; Schötz; À distance; CHF 90 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Moderne Infrastruktur

Kurze Entscheidungswege

Weiterbildungsmöglichkeiten

Attraktive Anstellungsbedingungen

Gute Sozialleistungen

Gratisparkplätze

Résumé du poste

Die Biffig AG sucht eine engagierte Teamleitung Facility Management (80-100%) zur Führung eines Teams von rund 10 Mitarbeitenden in Technischem Dienst, Reinigung und Wäscherei. Sie koordinieren Einsätze, sichern reibungslosen Betrieb und arbeiten aktiv im Tagesgeschäft mit.

Sie verfügen über eine technische Grundausbildung, ideal Elektroinstallateur oder Gebäudetechnik, bringen Führungserfahrung mit und streben ggf. SiBe-Ausbildung an.

Qualifications

• Abgeschlossene technische Grundausbildung, z.B. Elektroinstallateur/in oder Gebäudetechnik, HF- oder vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung in Führung und Personalentwicklung.
• Bereitschaft zur SiBe-Ausbildung.
• Gute Kenntnisse HLKS, Elektro- oder Gebäudeleittechnik.
• Organisationsgeschick und Hands-on-Mentalität.
• Empathische, serviceorientierte Persönlichkeit.
• Bereitschaft für Pikett- und Sonderdienste sowie Führerausweis Klasse B.

Responsabilités

• Führung eines Teams von rund 10 Mitarbeitenden in Technischem Dienst, Reinigung und Wäscherei.
• Organisation des Arbeitsalltags, Koordination der Einsätze und Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs.
• Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft neben koordinierenden Aufgaben.
• Betreuung des Gebäudes und der technischen Anlagen; Koordination von Wartungen.
• Überwachung von Abläufen, baulichen Unterhalt und Investitionen.
• Sicherheitsbeauftragte Person übernehmen.
• Pikett- und Sonderdienste als Teil des vielseitigen Tätigkeitsfeldes.

Connaissances

Teamführung

Organisationstalent

Hands-on

Empathie

Kommunikation

Führerschein B

Führungserfahrung

Formation

Technische Grundausbildung

Description du poste

DieBiffigAGisteingemeinnützigesUnternehmenmitrund120Mitarbeitenden.MitLangzeitpflege,WohnenmitAssistenzkonzeptundSpitexsetzenwirunsfüreineintegrierteGesundheitsversorgungein.GemeinsamgestaltenwireineVersorgung,diedenMenschenundseineindividuellenBedürfnisseinsZentrumstellt.

FreudeamAnpacken,BegeisterungfürTechnikundeinGespürfürMenschenundFührung?DannkönntedieseAufgabegenaudasRichtigesein.

ZurVerstärkungunseresTeamssuchenwirpersofortodernachVereinbarungeineengagierteundverantwortungsbewusstePersönlichkeitals:

TeamleitungFacilityManagement|80-100%

Verantwortungsbereich:führen,anpackenundweiterentwickeln

• FührungeinesTeamsvonrund10MitarbeitendenindenBereichenTechnischerDienst,ReinigungundWäscherei.
• OrganisationdesArbeitsalltags,KoordinationderEinsätzeundSicherstellungeinesreibungslosenundsicherenBetriebsgemeinsammitdemTeam.
• AktiveMitarbeitimTagesgeschäft–nebendenkoordinierendenundorganisatorischenAufgaben.
• BetreuungdesGebäudesunddertechnischenAnlagensowieKoordinationvonWartungen,KontrollenundexternenDienstleistern.
• OptimierungvonAbläufen,ÜberwachungdesbaulichenundtechnischenUnterhaltssowiederInvestitionenundFörderungeinergutenZusammenarbeit.
• WahrnehmungderAufgabenalsSicherheitsbeauftragtePerson.
• ÜbernahmevonPikett-undSonderdienstenalsTeildiesesvielseitigenTätigkeitsfeldes.

Fachwissen,FührungskompetenzundEngagement:

• AbgeschlossenetechnischeGrundausbildung,beispielsweisealsElektroinstallateur/*in,imBereichGebäudetechnik,alsHauswart*inmiteidg.FachausweisoderaufHF-Stufebzw.einevergleichbareAusbildung.
• ErfahrungineinervergleichbarenFunktionsowieFreudeanderFührungundEntwicklungvonMitarbeitenden.
• AbgeschlosseneSiBe-AusbildungoderBereitschaft,diesezuabsolvieren.
• GuteKenntnisseinHLKS-,Elektro-oderGebäudeleittechnik.
• Organisationsgeschick,selbständigeArbeitsweiseundeineausgeprägteHands-on-Mentalität.
• Empathische,wertschätzendeundkommunikativePersönlichkeitmithoherDienstleistungsorientierung.
• BereitschaftfürPikett-undSonderdienstesowieFührerausweisderKategorieB.

DasbietetdieBiffigAG:

• EinevielseitigeFührungsaufgabemitGestaltungsspielraumundderMöglichkeit,aktivimTagesgeschäftmitzuwirken.
• EinmotiviertesTeamundeinewertschätzendeUnternehmenskultur.
• ModerneInfrastrukturundkurzeEntscheidungswege
• WeiterbildungsmöglichkeitenundattraktiveAnstellungsbedingungen.
• GuteSozialleistungenundGratisparkplätze.

GerneVerantwortungübernehmen,aktivmitgestaltenundnahamGeschehensein?

FürweitereAuskünftesteht ,LeitungDienste,gernezurVerfügung:0419842300.

Das Tiefbauamt des Kantons Bern setzt für die Pflege von Autobahnböschungen, Rastplätzen und Biodiversitätsflächen einen elektrischen monotrac ein. Nach einem Jahr zeigt sich, wie sich das Gerät in der Praxis bewährt.

Das Tiefbauamt des Kantons Bern setzt für die Pflege von Autobahnböschungen, Rastplätzen und Biodiversitätsflächen einen elektrischen monotrac ein. Nach einem Jahr zeigt sich, wie sich das Gerät in der Praxis bewährt.