Teamleiter/in Arbeitsintegration & Coaching

Trägerverein Integrationsprojekte TISG

Buchs (SG)

Vor Ort

CHF 90.000 - 130.000

Vollzeit

Vor 5 Tagen
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Zusammenfassung

Trägerverein Integrationsprojekte St. Gallen TISG sucht eine Teamleiterin oder einen Teamleiter und Coach Arbeitsintegration in Buchs.

Sie führen das Team der REPAS Buchs, führen Potenzialabklärungen durch und coachen Klientinnen und Klienten in allen Phasen der Arbeitsintegration. Sie sichern den Informationsfluss zwischen Sozialämtern, Arbeitgebern und Bildungsinstitutionen, pflegen Bewerbungsunterlagen und bauen Arbeitgeberbeziehungen auf.

Qualifikationen

  • Führungs- und mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsintegration- oder Sozialbereich.
  • Gute Kenntnisse des Sozial- und Asylwesens sowie des regionalen Arbeitsmarktes.
  • Interkulturelle Kompetenzen und sicheres Auftreten.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten, schriftlich wie auch mündlich.
  • Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Gute PC-Anwenderkenntnisse.
  • Führerausweis Kategorie B (inkl. Fahrpraxis).

Aufgaben

  • Führung des Teams der REPAS Buchs
  • Durchführung von Potenzialabklärungen inklusive ganzheitlicher Erfassung der Lebenssituation
  • Coaching der Klientinnen und Klienten in den Arbeitsintegrationsphasen
  • Sicherstellung des Informationsflusses zwischen Sozialämtern, Arbeitgebern und Bildungsinstitutionen
  • Führen der elektronischen Personendossiers
  • Erstellen und Optimieren von Bewerbungsunterlagen
  • Akquise und Pflege von Arbeitgeberbeziehungen
  • Mitarbeit in Projekten im Rahmen der Arbeitsmarktintegration

Kenntnisse

Führungserfahrung
Coaching
Kommunikationsfähigkeit
Interkulturelle Kompetenz
Selbstständige Arbeitsweise

Jobbeschreibung

Trägerverein Integrationsprojekte St. Gallen TISG sucht eine Teamleiterin oder einen Teamleiter und Coach Arbeitsintegration in Buchs.

Sie führen das Team der REPAS Buchs, führen Potenzialabklärungen durch und coachen Klientinnen und Klienten in allen Phasen der Arbeitsintegration. Sie sichern den Informationsfluss zwischen Sozialämtern, Arbeitgebern und Bildungsinstitutionen, pflegen Bewerbungsunterlagen und bauen Arbeitgeberbeziehungen auf.

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