Team Lead Welding- and Process Technology (m/f/x) 80 - 100%

Everllence SE

Zürich

Hybrid

CHF 150.000 - 190.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Top-Lage Zürich-West
Flexible Arbeitszeitmodelle
Betriebliche Gesundheitsmanagement
Weiterbildung
Mitarbeiterrabatte
Job Sharing
REKA-Rail-Checks
Du-Kultur

Zusammenfassung

Everllence SE in Zürich-West sucht eine erfahrene Führungskraft als Team Lead Welding- and Process Technology. Sie übernehmen fachliche und disziplinarische Führung, planen Ressourcen, treiben Digitalisierung und Standardisierung voran und gestalten die Weiterentwicklung des Teams aktiv mit.

Sie arbeiten eng mit Engineering, Qualität, Fertigung, Einkauf, Projekten, Kunden und Lieferanten zusammen, setzen Normen, Sicherheits- und Qualitätsrichtlinien um und entwickeln Produkte sowie Prozesse

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Energietechnik oder vergleichbar.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in technisch anspruchsvellem Umfeld, idealerweise Prozesstechnik/Konstruktion/Engineering.
  • Erfahrung in fachlicher und/oder disziplinarischer Führung von Mitarbeitenden.
  • Führungskompetenz und Freude daran, Mitarbeitende zu fördern und weiterzuentwickeln.
  • Veränderungsprozesse aktiv mitgestalten und Entscheidungen fundieren.
  • Strukturierung komplexer Aufgaben, Ressourcenplanung, Prioritätensetzung.
  • Hohe Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, Umgang mit Normen und Sicherheitsanforderungen.
  • Gute organisatorische Fähigkeiten und Verständnis für Projekt-, Termin- und Kostensteuerung.
  • Vertretung des Fachbereichs gegenüber internationalen Kunden/Partnern/Lieferanten.
  • Unternehmerisches Denken, Interesse an Produktverbesserung/Innovation.
  • Kommunikationsstarke, wertschätzende Persönlichkeit in interdisziplinären Teams.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Entwicklung der Mitarbeitenden.
  • Planung, Priorisierung und kapazitätsgerechte Verteilung der Aufgaben.
  • Förderung von Digitalisierung und Standardisierung in Engineering-, Qualitäts- und Fertigungsprozessen.
  • Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen, Sicherheits- und Qualitätsrichtlinien.
  • Aufbau von Fachkompetenzen und Coaching technischer Experten.
  • Bearbeitung von Abweichungen und Umsetzung von Lessons Learned.
  • Steuerung von Forschungs-, Entwicklungs- und Innovationsprojekten.
  • Identifikation und Umsetzung von Produktverbesserungen und Innovationen.
  • Weiterentwicklung der strategischen Ausrichtung des Teams mit der Abteilungsleitung.
  • Wissensmanagement, Dokumentation und Transfer.

Kenntnisse

Maschinenbau/Verfahrenstechnik
Prozesstechnik
Führungserfahrung
Führungskompetenz
Veränderungsbereitschaft
Projekt- und Kostensteuerung
Qualitätsstandards
Organisation
Fachliche Vertretung
Innovation
Team-Kommunikation
Sprachkenntnisse Deutsch/Englisch

Ausbildung

Maschinenbau/Verfahrenstechnik Studium

Jobbeschreibung

Tätigkeitsbeginn: ab sofort

Zürich, CH, 8005

Das sollten Sie über uns wissen

Everllence ebnet den Weg in eine klimaneutrale Weltwirtschaft. Ob Industrieproduktion, Energie- oder maritime Wirtschaft: Wir denken ganzheitlich und packen schon heute die Herausforderungen von morgen an – für eine nachhaltige Wertschöpfung unserer Kunden.

In unserem Technologieportfolio steckt die Erfahrung aus über 250 Jahren Ingenieurstradition. Everllence hat seinen Hauptsitz in Deutschland und beschäftigt rund 15.000 Mitarbeiter an mehr als 120 Standorten weltweit. Unsere Kunden profitieren außerdem vom globalen Service-Center-Netzwerk unserer After-Sales Marke, Everllence PrimeServ.

Folgende Aufgaben können wir Ihnen anbieten

Als Team LeadWelding- and Process Technologyübernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung deines Teams und sorgst für die effiziente Umsetzung der operativen Aufgaben, Projekte und Entwicklungsinitiativen. Dabei verbindest du technische Expertise mit Führungsverantwortung und gestaltest die Weiterentwicklung des Teams und der relevanten Prozesse aktiv mit.

Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere:

  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie gezielte Entwicklung der Mitarbeitenden
  • Planung, Priorisierung und kapazitätsgerechte Verteilung der Aufgaben und Ressourcen
  • Förderung der Digitalisierung und Standardisierung von Engineering-, Qualitäts- und Fertigungsprozessen
  • Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen, Sicherheits-, Compliance- und Qualitätsrichtlinien
  • Systematischer Aufbau von Fachkompetenzen sowie Förderung und Coaching technischer Experten innerhalb des Teams.
  • Bearbeitung von Abweichungen sowie nachhaltige Umsetzung von Lessons Learned
  • Steuerung von Forschungs-, Entwicklungs- und Innovationsprojekten
  • Identifikation und Umsetzung von Produktverbesserungen und Innovationen
  • Weiterentwicklung der strategischen Ausrichtung des Teams gemeinsam mit der Abteilungsleitung
  • Sicherstellung von Know-how-Aufbau, Dokumentation und Wissenstransfer
  • Pflege und Weiterentwicklung interner Richtlinien im Bereich Prozesstechnik und Laufrad- und Rotorkonstruktion
  • Förderung der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Produkten, Prozessen und Kompetenzen durch Innovation, Digitalisierung, Standardisierung und nachhaltige Verbesserungsinitiativen in enger Zusammenarbeit mit Engineering, Qualität, Fertigung, Einkauf, Projekten, Kunden und Lieferanten auf lokaler wie globaler Ebene.
Mit diesen Qualifikationen helfen Sie uns weiter
  • Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium, idealerweise im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einem technisch anspruchsvollen Umfeld, idealerweise in Prozesstechnik, Konstruktion, Engineering oder Projektabwicklung.
  • Erste oder mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden.
  • Ausgeprägte Führungskompetenz und Freude daran, Mitarbeitende zu fördern, Verantwortung zu übertragen und ein leistungsstarkes Team weiterzuentwickeln.
  • Fähigkeit, Veränderungen aktiv mitzugestalten, Orientierung zu geben und Mitarbeitende bei Veränderungsprozessen mitzunehmen.
  • Fähigkeit, komplexe Aufgaben zu strukturieren, Ressourcen sinnvoll zu planen sowie Prioritäten zu setzen und fundierte Entscheidungen zu treffen.
  • Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sowie Erfahrung im Umgang mit technischen Normen, Richtlinien und Sicherheitsanforderungen.
  • Gute organisatorische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verständnis für Projekt-, Termin- und Kostensteuerung.
  • Fachliche Vertretung des Fachbereichs gegenüber internationalen Kunden, Partnern und Lieferanten.
  • Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken sowie Interesse anProduktverbesserung, Innovation und kontinuierlicher Weiterentwicklung.
  • Kommunikationsstarke und wertschätzende Persönlichkeit, die auch in interdisziplinären und internationalen Teams sicher auftritt.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Unsere Benefits für Sie
  • Top-Lage in Zürich-West:Unser Standort ist nicht nur attraktiv, sondern auch bequem erreichbar
  • Flexibilität ist uns wichtig:Wir bieten (nach Möglichkeit)flexible Arbeitszeitmodelle, damit SieArbeit und Leben in Einklang bringen können
  • Schlemmen leicht gemacht:In trendigen Restaurants in der Nähe finden Sie günstige Verpflegungsmöglichkeiten
  • Familienfreundlich:Wir unterstützen Siemit Beiträgen an Kinderkrippen und legen Wert auf Barrierefreiheit
  • Ihre Gesundheit zählt:Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst einen Betriebsarzt, der sich um IhrWohlbefinden kümmert
  • Weiterbildung:Großzügige Weiterbildungsmaßnahmen sind Teil unseres Angebots
  • Temporäre Veränderung erwünscht:Wir fördern temporäre Stellenwechsel, damit Sie sich vielseitig entfalten können
  • Mitarbeiterrabatte:Bei uns profitieren Sievon interessanten Mitarbeiterrabatten
  • Unsere Kultur:Bei uns ist das "Du" selbstverständlich – eine offene Du-Kultur
  • Mehr für Ihre Freizeit:Mit REKA-Rail-Checks können SieIhre Freizeit noch besser gestalten
  • Job Sharing:Wir unterstützen Job Sharing, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren
  • Moderne Sozialleistungen:Wir bieten zeitgemäße und attraktive Sozialleistungen, die zu IhrenBedürfnissen passen
Gut zu wissen

Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail an Ihren Recruiter, Karin John, wenden.E-Mail:KARIN.JOHN@EVERLLENCE.COM

Hinweis: Soweit Begriffe im generischen Maskulin wie z.B. Ingenieur, Kaufmann, Techniker verwendet werden, sind alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen gemeint.

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