Storenmonteur (m/w/d)

jobcourier.ch; Aarau; On-site; CHF 65,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

40-Stunden-Woche

25 Tage Ferien

Geschäftsfahrzeug

Fixspesen

Fitness-Abo

Mitarbeitervergünstigungen

Fortschrittliche Sozialleistungen

Aus- und Weiterbildung

Job summary

DasTeam in der Schweiz sucht eine/n Storenmonteur/in zur fachgerechten Montage von Sonnenschutzsystemen und zur Durchführung von Service- bzw. Reparaturarbeiten beim Kunden. Die Aufgabe umfasst Arbeiten im Freien, eine enge Zusammenarbeit mit dem Kundendienst und eine gute Abstimmung mit Auftraggebern.

Gesucht wird eine lösungsorientierte Person mit Fachausbildung, Führerausweis B und Deutschkenntnissen. Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und attraktiven

Qualifications

• Ausbildung als Storenmonteur, Metallbauer, Mechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Führerausweis Kat. B ist von Vorteil.
• Guter Umgang mit Kunden und Freude an Arbeiten im Freien.
• Gute Deutschkenntnisse.

Responsibilities

• Montage von Storen aller Art (Markisen, Rollstoren, Lamellenstoren)
• Bei Bedarf kundenbezogene Service- und Reparaturarbeiten
• Teamarbeit und Koordination mit dem Kundendienst.

Skills

Storenmontage

Kundenorientierung

Führerausweis B

Außenarbeit

Sonnen- und Wetterschutz

Education

Ausbildung als Storenmonteur

Metallbauer/Mechaniker o.ä.

Job description

DasTeam

• Einwandfreie Montage von Storen aller Art (Markisen, Rollstoren, Lammellenstoren usw.)
• Bei Bedarf kundenbezogene Arbeiten wie Service- und Reparaturarbeiten

• Einwandfreie Montage von Storen aller Art (Markisen, Rollstoren, Lammellenstoren usw.)
• Bei Bedarf kundenbezogene Arbeiten wie Service- und Reparaturarbeiten

Wir Erwarten

• Ausbildung als Storenmonteur, Metallbauer, Mechaniker o.ä., mit Vorteil Erfahrung im Bereich Sonnen- und Wetterschutz
• Führerausweis Kat. B
• Gute Umgangsformen und Freude an einer Tätigkeit im Freien
• Kundenorientiertes Denken
• Gute Deutschkenntnisse

Wir Bieten

• Viel Gestaltungsspielraum und Eigenveranwortung
• Respektvoller Umgang und Begegnung auf Augenhöhe
• 40-Stunden-Woche mit Jahresarbeitszeit
• Mindestens 25 Tage Ferien
• Geschäftsfahrzeug (Kleintransporter)
• Fixspesen
• Beteiligung an einem Fitness-Abo
• Reka-Checks sowie andere Mitarbeitervergünstigungen
• Fortschrittliche Sozialleistungen
• Untersützung von Aus- und Weiterbildungen

Branche: Anderes

Funktion: Anderes