STORE MANAGER (M/W/D)

Only Stores Switzerland AG; Bern; Vor Ort; CHF 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

corporate Benefits

50% Mitarbeiterrabatt

Zusammenfassung

Only Stores Switzerland AG sucht eine Filialleiterin oder einen Filialleiter zur Verantwortung für die Shop-Geschäftsführung. Sie koordinieren das tägliche Business, entwickeln das Team weiter, setzen Merchandising-Praktiken um und planen Aktivitäten im Shop.

Dabei nutzen Sie Zahlenkompetenz, Führungsgeschick und Modelle der Personalplanung. In dieser Rolle tragen Sie Verantwortung für wirtschaftliche Shopanalysen, motivieren das Team, fördern eine offene Unternehmenskultur und profitieren von

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Erfahrung im textilen Einzelhandel, idealerweise Führungserfahrung.
• Faible für Zahlen und kaufmännisches Denken.
• Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz.
• Großes Interesse an Mode/Trends.
• Teamplayer mit guten Kommunikationsfähigkeiten.
• Vertraut mit dem Microsoft Office-Paket.

Aufgaben

• du koordinierst das tägliche Business
• (Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung
• Merchandising – Umsetzung der Präsentationsrichtlinien
• Planung der Aktivitäten im Shop
• effiziente und effektive Personalplanung
• wirtschaftliche Shopanalyse
• aktiver Verkauf

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamführung

Zahlenaffinität

Kommunikationsfähigkeiten

Teamplayer

Analytische Fähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

Microsoft Office

Jobbeschreibung

Als Filialleiter/-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren.

Deine Aufgabenbereiche

• du koordinierst das tägliche Business
• (Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung
• Merchandising – Umsetzung der Präsentationsrichtlinien
• Planung der Aktivitäten im Shop
• effiziente und effektive Personalplanung
• wirtschaftliche Shopanalyse
• aktiver Verkauf

Deine Qualifikationen

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops
• Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken
• Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz
• großes Interesse an Mode und Trends
• Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten
• mit dem Microsoft Office-Paket vertraut

Wir bieten

• ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung
• corporate Benefits
• einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung
• 50% Mitarbeiterrabatt – dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung
• regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
• flache Hierarchien – Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben
• eine herzliche und offene Unternehmenskultur

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