Stationsleitung Pflege Reha-Pflege – Basel 80-100%

medamicus

Basel

Vor Ort

CHF 120.000 - 160.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Innovatives Umfeld
Internationales Team
Marktfähige Entlohnung & Pensionskasse
4 Präsenzdienstwochenenden p.a.
Großzügiger Ferienanspruch

Zusammenfassung

medamicus sucht eine Stationsleitung Pflege Reha-Pflege zur fachlichen, organisatorischen und personellen Führung der Station in Basel. Sie steuern Personalplanung, Entwicklung und arbeiten eng mit Ärzten, Therapeuten und interdisziplinären Teams zusammen, um eine hochwertige, patientenorientierte Versorgung sicherzustellen.

Sie setzen Qualitätsstandards um, nehmen an Fort- und Weiterbildungen teil und begleiten Qualitätszirkel.

Qualifikationen

  • Führungserfahrung in der Akut- oder Reha-Pflege
  • Abschluss in Gesundheits- oder Krankenpflege
  • Weiterbildung im Pflegemanagement CAS / MfS
  • Hohe soziale Kompetenz und Organisationsstärke
  • Gute EDV-Kenntnisse und Lernbereitschaft für neue Systeme

Aufgaben

  • Station fachlich, organisatorisch und personell führen
  • Patientenorientierte Versorgung sicherstellen
  • Pflege- und Behandlungsteam führen und fördern
  • Personalplanung und -entwicklung verantworten
  • enge Zusammenarbeit mit Ärztinnen, Ärzten, Therapeutinnen, Therapeuten und interdisziplinären Teams
  • Qualitätsstandards umsetzen und Pflegeprozesse verbessern
  • an internen/externen Fortbildungen teilnehmen
  • Qualitätszirkel besuchen
  • Patientinnen und Angehörige beraten und unterstützen
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Systeme
  • Arbeitszeitumfang 80-100 %

Kenntnisse

Führungserfahrung
EDV-Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Gesundheits- oder Krankenpflege-Examen
Pflegemanagement CAS / MfS

Tools

EDV-Kenntnisse

Jobbeschreibung

Overview

Die Stationsleitung Pflege Reha-Pflege übernimmt die fachliche, organisatorische und personelle Führung der Station. Ziel ist eine qualitativ hochwertige, patientenorientierte Versorgung. Das Pflege- und Behandlungsteam wird geführt und gefördert. Personalplanung und -entwicklung liegen in der Verantwortlichkeit. Die Zusammenarbeit mit Ärztinnen, Ärzten, Therapeutinnen, Therapeuten und interdisziplinären Teams erfolgt eng. Qualitätsstandards werden umgesetzt und Pflegeprozesse kontinuierlich verbessert. Die Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen ist vorgesehen.

Responsibilities
  • Führung der Station in fachlicher, organisatorischer und personeller Hinsicht
  • Sicherstellung einer patientenorientierten Versorgung
  • Führung und Förderung des Pflege- und Behandlungsteams
  • Personalplanung und -entwicklung verantworten
  • enge Zusammenarbeit mit Ärztinnen, Ärzten, Therapeutinnen, Therapeuten und interdisziplinären Teams
  • Umsetzung von Qualitätsstandards und kontinuierliche Verbesserung der Pflegeprozesse
  • Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen
  • Besuch von Qualitätszirkeln
  • Beratung und Unterstützung von Patientinnen und deren Angehörigen
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Systeme
  • Arbeitszeitumfang: 80-100 %
Qualifications
  • Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- oder Krankenpflege
  • Weiterbildung in Pflegemanagement CAS / MfS
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Akutbereich und in Führungsfunktionen
  • Fundierte Kenntnisse in der Akutmedizin sowie in der interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent
  • Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Kenntnisse in gängigen EDV-Anwendungen
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Systeme
Benefits & Umfeld
  • Innovatives und unterstützendes Arbeitsumfeld
  • Internationales Team
  • Marktfähige Entlohnung sowie gute Versicherungs- und Pensionskassen-Lösung
  • Ca. 4 Präsenzdienstwochenenden pro Jahr
  • Großzügiger Ferienanspruch
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