Stagiaire universitaire/HES Performance & Talent

Vaudoise Assurances; Lausanne; Vor Ort; CHF 17.000 - 23.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Great Place to Work

Zusammenfassung

La Vaudoise Assurances, acteur majeur de l’assurance en Suisse romande, recherche un stagiaire à 80-100% pour soutenir la transformation culturelle et le développement des talents au sein de l’équipe Performance & Talent. Entrée en fonction immédiate, jusqu’au 31 juillet 2027, avec missions variées et interaction avec les cheffes de projets.

Profil : cursus RH/management/communication, maîtrise PowerPoint et Excel, intérêt pour la culture d’entreprise et le leadership, idéalement allemand,

Qualifikationen

• Vous êtes en cours de cursus académique dans un domaine lié aux Ressources humaines, management, communication ou sciences sociales (Bachelor/Master).
• Vous êtes organisé(e), à l'aise avec PowerPoint, Excel et les outils collaboratifs.
• Vous avez un intérêt marqué pour la culture d'entreprise et le leadership.
• Vous êtes créatif/tive et avez une bonne maîtrise des outils Microsoft 365.
• Vous avez d'excellentes capacités orales et rédactionnelles en français et idéalement en allemand.
• Vous appréciez le travail en équipe.

Aufgaben

• Contribuer activement au déploiement de la stratégie Performance, Talent, Culture & Leadership 2026-2027, en assurant la fluidité des événements, le suivi des actions et des coûts, et le soutien aux cheffes de projets.
• Participer à l'évolution culturelle de la Vaudoise en soutenant les initiatives qui mobilisent les équipes vers plus d'agilité et de performance collective.
• Aider à la préparation des supports de communication et de matériel de formation (slides, FAQ, news internes...).
• Collaborer à la préparation et à l'animation d'ateliers (mise en place, support aux facilitateur/trices, récolte des feedbacks participants).
• Aider à la mise à jour et à la diffusion des référentiels (culture, leadership, compétences managériales) et des supports associés.
• Participer à la collecte, à la consolidation et à l'analyse de données (enquêtes culture, feedbacks des programmes, participation aux événements).
• Contribuer à la vie des communautés internes via l'organisation de rencontres et la diffusion des bonnes pratiques.
• Assurer un appui administratif général aux projets (suivi, coordination, mise à jour de fichiers, préparation de documents de synthèse).

Kenntnisse

Organisation

Rédactionnel

Esprit d'équipe

Ausbildung

Bachelor/Master en Ressources humaines, management, communication ou sciences sociales

Tools

PowerPoint

Excel

Microsoft 365

Jobbeschreibung

Employeur solide et tourné vers l'avenir, la Vaudoise est l'un des assureurs leaders en Suisse. Active dans la formation professionnelle, elle favorise l'épanouissement des jeunes talents, avec chaque année plus de 120 apprenant-e-s formés dans nos départements.

Pour l'équipe Performance & Talent de notre département Ressources humaines, nous recherchons un(e) stagiaire à 80-100% pour une entrée en fonction de suite, jusqu'au 31 juillet 2027.

Au sein de cette équipe, vous apportez un soutien opérationnel déterminant à la transformation culturelle et le développement des talents de l'entreprise.

Les missions qui vous attendent :

• Contribuer activement au déploiement de la stratégie Performance, Talent, Culture & Leadership 2026-2027 de la Vaudoise, en assurant la fluidité des événements, le suivi des actions et des coûts, et le soutien aux cheffes de projets
• Participer à l'évolution culturelle de la Vaudoise en soutenant les initiatives qui mobilisent les équipes vers plus d'agilité et de performance collective
• Aider à la préparation des supports de communication et de matériel de formation (slides, FAQ, news internes...)
• Collaborer à la préparation et à l'animation d'ateliers (mise en place, support aux facilitateur/trices, récolte des feedbacks participants)
• Aider à la mise à jour et à la diffusion des référentiels (culture, leadership, compétences managériales) et des supports associés
• Participer à la collecte, à la consolidation et à l'analyse de données (enquêtes culture, feedbacks des programmes, participation aux événements)
• Contribuer à la vie des communautés internes (managers, ambassadeurs culturels, mentors, etc.) via l'organisation de rencontres et la diffusion des bonnes pratiques
• Assurer un appui administratif général aux projets (suivi, coordination, mise à jour de fichiers, préparation de documents de synthèse)

Votre profil :

• Vous êtes en cours de cursus académique dans un domaine étroitement lié aux Ressources humaines, management, communication ou sciences sociales (Bachelor/Master)
• Vous êtes organisé(e), à l'aise avec PowerPoint, Excel et les outils collaboratifs
• Vous avez un intérêt marqué pour la culture d'entreprise et le leadership
• Vous êtes créatif/tive et avez une bonne maîtrise des outils Microsoft 365
• Vous avez d'excellentes capacités orales et rédactionnelles en français et idéalement en allemand
• Vous appréciez le travail en équipe

Nous vous offrons :

• Un environnement de travail sain dans une entreprise mutualiste certifiée "Great Place to Work"
• Une expérience professionnelle variée et enrichissante
• Une éventuelle opportunité de replacement en fin de formation