Sozialpädagogische*r Mitarbeiter*in 60-80% | St. Josef Stiftung

Josef Stiftung; Aargau; On-site; CHF 54,000 - 72,000; Part time

Benefits offered by this job

großzügige Feiertagsregelung

Bezahlte Pausen

Weiterbildungsmöglichkeiten

Job summary

Josef Stiftung sucht zur Verstärkung des Teams eine sozialpädagogische Fachkraft für eine Wohngruppe im Haus am Rank. Sie betreuen Seven Kinder und Jugendliche mit kognitiven Beeinträchtigungen in einer bewegten, herausfordernden Umgebung und bauen dabei belastbare Beziehungen auf.

Nachtpikettdienste gehören dazu; unregelmässige Arbeitszeiten sind Teil der Stelle. Sie arbeiten eng mit internen und externen Fachspezialisten sowie Familienangehörigen zusammen und übernehmen Verantwortung für

Qualifications

• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit kognitiven Beeinträchtigungen ist wünschenswert
• Sozialpädagogische Ausbildung oder analoges Berufsbildungsniveau ist erforderlich
• Bereitschaft zu unregelmäßigen Arbeitszeiten und Nachtpikettdiensten

Responsibilities

• Gestaltung des Lebens- und Entwicklungsraums der Kinder/Jugendlichen
• Bezugspersonenarbeit übernehmen und Befähigungspläne koordinieren
• Zusammenarbeit mit internen/externen Fachspezialisten sowie Familienangehörigen und Beiständen
• Mitwirken an der interdisziplinären Zusammenarbeit und Interessenvertretung der Kinder und Jugendlichen

Skills

Geduld

Belastbarkeit

Teamfähigkeit

Empathie

Education

Sozialpädagogische Ausbildung

FaBe

Soziale Arbeit

Kindheitspädagogik

Job description

Sozialpädagogische*r Mitarbeiter*in 60-80%

per sofort oder nach Vereinbarung

Auf unserer Wohngruppe im Haus am Rank leben sieben Kinder und Jugendliche mit kognitiven, mehrfachen und psychischen Beeinträchtigungen sowie besonderen Verhaltensauffälligkeiten. Sie sind mobil und in vielen Bereichen selbstständig. Genau dadurch entsteht viel Raum für das, was sozialpädagogische Arbeit ausmacht: Beziehungen gestalten, Entwicklung begleiten, Selbstständigkeit fördern, gemeinsam etwas erleben und den Alltag aktiv mitgestalten.

Sie suchen keine 08/15-Stelle. Die Arbeit mit unseren Kindern und Jugendlichen kann herausfordernd sein, sehr herausfordernd. Es gibt viele Situationen, die Geduld, Klarheit, Belastbarkeit und professionelles Handeln verlangen. Dazu kommen unregelmässige Arbeitszeiten und Nachtpikettdienste. Dabei übernachten Sie auf der Wohngruppe. Die Nächte sind in der Regel ruhig, doch die Kinder und Jugendlichen wissen, dass auch nachts jemand für sie da ist, wenn sie Unterstützung brauchen.

Wer sich genau dafür entscheidet, bekommt dafür aber auch etwas, das viele andere Jobs nicht bieten können: echte Beziehungen, Verantwortung und die Möglichkeit, im Alltag unserer Gesellschaft ganz konkret etwas zu bewirken.

Bei uns erwartet Sie ein kreatives, unterstützendes Team, das zusammenhält, Herausforderungen gemeinsam meistert und Erfolge feiert. Zudem bieten wir viel Abwechslung im Alltag, spannende Freizeitaktivitäten und unvergessliche Erlebnisse.

Darauf können Sie sich freuen

• Sie gestalten den Lebens- und Entwicklungsraum der Kinder/Jugendlichen mit
• Sie übernehmen Bezugspersonenarbeit und setzen die Koordination der Befähigungspläne um
• Sie arbeiten mit internen und externen Fachspezialisten sowie Familienangehörigen und Beiständen zusammen

Damit überzeugen Sie

• Sie haben Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern mit kognitiven Beeinträchtigungen
• Sie verfügen über eine sozialpädagogische Ausbildung oder gleichwertiges Berufsbildungsniveau (FaBe, Sozialpädagogik, soziale Arbeit, Kindheitspädagogik)
• Sie sind motiviert, empathisch, geduldig, eigenverantwortlich, enthusiastisch und arbeiten gerne im Team
• Sie bringen die Bereitschaft für unregelmässige und geteilte Arbeitszeiten sowie Pikettdienste in der Nacht und Lagerbegleitung mit
• Sie schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit und haben Lust die Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen zu vertreten

Davon profitieren Sie

• Selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Sorgfältige Einarbeitung und kollegiales Arbeitsklima
• Möglichkeit mehr Verantwortung zu übernehmen und sich intern weiterzuentwickeln
• Gezielte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Anstellungsbedingungen (z.B. grosszügige Feiertagsregelung, bezahlte Pausen, etc.)

Fragen? Gerne beantwortet Ihnen Maria Kordiakova , Leiterin Wohnen Kinder, Ihre offenen Punkte: