Serviceprofi im Bergbetrieb | Mitarbeiterrabatte & Unterkunft

Hotel Lenzerhorn SPA & Wellness*; Graubünden; On-site; CHF 52,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Mitarbeiterunterkunft

Rabatte auf Getränke & Essen

Familienrabatt (halber Preis)

Massage- und Wellnessermäßigung

Hallenbad/Sauna im Partnerhotel

Mitarbeiterverpflegung 7 Tage die Week

Teamabende

Lenzerheide Staff Card

Job summary

Hotel Lenzerhorn SPA & Wellness in Graubünden sucht Mitarbeitende im Service, die eigenständig eine Frühstücks- und Restaurantstation leiten. Zu Ihren Einsätzen gehören alle Outlets, Beratung der Gäste und die tägliche Abrechnung.

Sie verfügen über eine Hotellerie-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise 2 Jahre Betriebserfahrung, sowie Deutsch- und Englischkenntnisse. Flexible, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist runden das Profil ab.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung in der Hotterie oder gleichwertige Qualifikation
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Restaurantbetrieb
• Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
• Strukturierte, organisierte Arbeitsweise und Zuverlässigkeit
• Motivation zur Weiterentwicklung des Betriebs und eigenständige Gästebetreuung

Responsibilities

• Führen einer eigenen Station im Frühstücks-, à la Carte- & Halb Pension Service
• Einsätze in allen Outlets des Hotels
• Aktive Beratung und Betreuung unserer Gäste
• Eigenes Inkasso mit täglicher Kellnerabrechnung
• Tägliche Mise en Place Arbeiten in allen Servicebereichen

Skills

Hotel-Ausbildung

Gastgeber-Charakter

Sprachkenntnisse Deutsch/Englisch

Organisierte Arbeitsweise

Zuverlässigkeit

Motivation zur Weiterentwicklung

Selbstständige Gästebetreuung

Education

Ausbildung in der Hotellerie

Job description

Hotel Lenzerhorn SPA & Wellness in Graubünden sucht Mitarbeitende im Service, die eigenständig eine Frühstücks- und Restaurantstation leiten. Zu Ihren Einsätzen gehören alle Outlets, Beratung der Gäste und die tägliche Abrechnung.

Sie verfügen über eine Hotellerie-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise 2 Jahre Betriebserfahrung, sowie Deutsch- und Englischkenntnisse. Flexible, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist runden das Profil ab.