Senior PostgreSQL Database Engineer (SQL Server Migration) (Ref. #26241)

PROSTAFF Schweiz GmbH; Ittigen; Vor Ort; CHF 140.000 - 180.000; Vollzeit

Zusammenfassung

PROSTAFF Schweiz GmbH sucht einen erfahrenen Senior PostgreSQL Database Engineer/Architect mit Schwerpunkt Migration von MS SQL Server nach PostgreSQL. Sie definieren Zielarchitekturen, analysieren Bestandslandschaften und entwickeln Migrationsstrategien für anspruchsvolle Enterprise-Umgebungen.

Zu Ihren Aufgaben gehören Migrationen, Performance-Optimierung, High Availability, Replikation, Backup- und Recovery-Konzepte sowie technischer Wissens-Transfer an interne Teams.

Qualifikationen

• Senior PostgreSQL-Datenbank Engineer/Architect mit nachweislicher Migrationserfahrung von MS SQL Server nach PostgreSQL.
• Definition und Review der Zielarchitektur für PostgreSQL-basierte Umgebungen.
• Entwicklung von Migrationsstrategien inkl. Planungen für Cutover-Szenarien.
• Durchführung von Migrationen, Objekt-Migration (Stored Procedures, Views, Funktionen, Trigger).
• Analyse von Datenbanklandschaften, Performancetuning, HA, Replikation sowie Backup/Recovery-Konzepte.
• Know-how-Transfer sowie Erstellung technischer Dokumentationen und Best Practices.

Aufgaben

• Beratung zu Migrationspfaden und Migrationsstrategien für Enterprise-Systeme.
• Planung, Koordination und Durchführung von MS SQL Server → PostgreSQL-Migrationen.
• Optimierung von Abfragen, Indizes und Partitionierung zur Skalierbarkeit.
• Sicherstellung von High Availability und Replikation in PostgreSQL-Umgebungen.
• Durchführung von Tests, Performance-Analysen und Ressourcen-Bewertungen.
• Dokumentation, Schulung interner Teams und Wissensvermittlung.

Jobbeschreibung

Für ein anspruchsvolles Enterprise-Projekt suchen wir einen erfahrenen Senior PostgreSQL Database Engineer / Architect mit ausgewiesener Expertise in der Migration von Microsoft SQL Server nach PostgreSQL.

• tung und Unterstützung bei der Migration von Microsoft SQL Server nach PostgreSQL
• Definition und Review der Zielarchitektur für PostgreSQL-basierte Datenbankumgebungen
• Analyse bestehender Datenbanklandschaften, Datenmodelle und Workloads
• Entwicklung geeigneter Migrationsstrategien inklusive Planung von Cutover-Szenarien
• Planung und Durchführung von Datenbankmigrationen
• Migration und Anpassung von Datenbankobjekten wie Stored Procedures, Views, Funktionen und Triggern
• Identifikation von SQL-Server-spezifischen Abhängigkeiten sowie Definition geeigneter PostgreSQL-Zielimplementierungen
• Analyse und Optimierung der Datenbank-Performance
• Query-Tuning, Indexoptimierung und Analyse des Ressourcenverbrauchs
• Durchführung von Sizing-, Capacity- und Skalierungsanalysen
• Beratung zu High Availability, Replication, Disaster Recovery sowie Backup- und Restore-Strategien
• Unterstützung bei der Definition und Durchführung von Migrationstests und Performance-Tests
• Frühzeitige Identifikation technischer Risiken sowie Erarbeitung geeigneter Gegenmassnahmen
• Erstellung technischer Dokumentationen, Architekturvorgaben und Best Practices
• Know-how-Transfer an interne Entwicklungs-, Architektur- und Betriebsteams

• Mindestens 8–10 Jahre Berufserfahrung als Database Engineer, Database Architect oder DBA
• Mehrjährige praktische Erfahrung mit PostgreSQL in Enterprise-Umgebungen
• Nachweisbare Projekterfahrung mit Migrationen von Microsoft SQL Server nach PostgreSQL
• Sehr gute Kenntnisse der PostgreSQL-Architektur und PostgreSQL Internals
• Fundierte Erfahrung in:
  • Query Optimization und Performance Tuning
  • Indexing-Strategien
  • Partitionierung
  • High Availability und Replication
  • Backup- und Recovery-Konzepten
• Capacity Planning und Sizing
• Sehr gute SQL-Kenntnisse
• Erfahrung mit Datenbank-Migrationswerkzeugen und Database-Assessment-Methoden
• Erfahrung in der Analyse komplexer Datenbanklandschaften und Workloads
• Fähigkeit, technische Risiken frühzeitig zu erkennen und geeignete Lösungsansätze zu entwickeln
• Sehr gute Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Eigenverantwortung und Seniorität im Umgang mit Enterprise-Stakeholdern
• Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte gegenüber Architektur-, Entwicklungs- und Betriebsteams verständlich zu vermitteln
• Erfahrung in komplexen Enterprise- und Stakeholder-Umgebungen
• FH-Abschluss oder vergleichbare höhere Ausbildung
  • Wohnsitz bzw. Arbeitsbasis in der Schweiz und Arbeitserbringung ausschliesslich innerhalb der Schweiz
  • Deutsch C1
  • Englisch C1

Einsatzort: Ittigen
Startdatum: 01.10.2026
Pensum: 100%
Projektdauer: 6 Monate ++